Obligatiile fiscale din luna februarie 
Rezultatele provizorii ale Recensamantului din 2011: Cati romani mai suntem? 
Portalele ANAF si e-guvernare vor fi nefunctionale 2 zile. Afla in ce perioada n... 
ANAF a publicat noua aplicatie pentru raportarea impozitului pe profit 2011 
Recomandari pentru temperaturile scazute. Ce sa NU faci cand e ger afara?
ex.1:trebuie sa cercetezi disciplinar un angajat ca nu a venit la serviciu sau a comis o abatere,cum faci,cand inregistrezi contractul ca dureaza cercetarea disciplinara
ex.2-ai sediul social departe de itm-50-100km si nu poti zilnic sa faci acest drum sau...este inzapezit-cand ajungi la itm sa declari ca de maine ai un angajat sau ti-a plecat unul in italia si nu a mai venit
La controalele itm se prezentau contrate de munca complectate si semnate de parti ,data incheierii fiind operata de regula in cursul controlului.Decalaratiile luate de la salariati coincideau intodeauna cu cel din contractToate acestea sub presiunea angajatorului.HG 37 nu elimina paralelismele din sistem.
hai ca omul nu mai stie cum sa faca ca sa fie legal si multumitor ptr toate partile.
Daca firma angajeaza o pers. in afara de intocmitul a numeraoselor de acte (cm, pm, psi, fisa ind. etc etc) mai sta la ITM 2 zile ca sa inregistreze si cand ajunge sa aiba cat de cat totul in regula se trezeste angajatul ca in germania se plateste mai bine..si isi face bagajele. Iar incepi cu hartoage, desfaci CM, mai stai 2 zile la rand la ITM, bla bla. Si toate astea ptr ce?????..ptr ca unii angajatori vor sa angajeze forta de munca pe negru si atunci neaparat ala tre sa sufere si sa se sufoce de burocratie care vrea sa lucreze legal. Halal sistem.
Ma intreb de ce nu se aduce o lege in care nu angajatorul ci angajatul sa fie care merge si se inregistreaza la iTM pe baza unei adeverinte primite de la angajator?
Astfel s-ar evita situatia cand angajatorul minte, dar si situatia cand angajatul isi face bagajele dupa 1-2-3 zi de lucru, crezand ca de aia nu i se intocmrsc acte ptr ca nu vrea angajatorul, cand colo habar nu are ce procedura este sa angajezi pe cineva, de care nici nu esti sigur ca vrea sa ramana atat cat bagi in contract..gen nedeterminat!
S-a dat startul unor spagi si mai mari la ITM ,aceste masuri s-ar putea sa ingreuneze activitatea multor firme si sa puna angajatorii pe drumuri -pierdere de timp,contact cu functionari incompetenti si doritori de spagi
..dar la angajati nu s-a gandit nimeni?!....nu credeti ca totusi e un lucru cat de cat bun...avand in vedere ca multi din asa zisii "angajati " afla cu stupoare dupa o anumita perioada de munca ca nu apar in niciun registru cu toate ca semneaza in fiecare luna .
Lucrurile sunt foarte simple, atâta timp cât nu exista un sistem bine pus la punct, dupã care sã func?ionãm normal, asemenea legi doar încurajeazã func?ionarii publici sã î?i rotunjeascã veniturile deoarece când amenzile sunt mari si ?paga este tot mare. Legile sunt fãcute tot pentru ei ?i nu pentru angajatori ( ã?tia amãrâ?i care produc bani pentru stat)
Cum se procedeaza la inregistrarea unei firme noi? Ca nu poti face contract daca nu esti inregistrat la itm. Si nu ai parola daca nu esti inregistrat. Si la inregistrare firma nou iti trebui un cim? Cum facem?
Eu am fost selectata in urma unui interviu sa incep activitatea la o firma ...m-am prezentat acolo am stat 8 ore la program iar a doua zi am intrebat ce vor sa faca cu mine si daca stiu ca se dau amenzi pt munca la negru ...i-am salutat din mers si sper ca nu-si vor mai bate joc de nimeni dar ma indoiesc...si da asa este FIRMELE CHEAMA OAMENII LA MUNCA FARA A LE FACE VREN ACT
este o hg logica,pertinenta luata in acord cu legislatia europeana. nu mi se pare normal ca un cm sa fie inreg dupa 20 de zile de la inceperea activitatii. in calitate de bugetar si angajat la itm hotararea era de asteptat, iar amenzile sunt incadrate cf erorii fiecarui contribuabil! de ce sa ne plangem? daca lucram perfect nu avem de suferit! iar basescu este presedinte cf rezultatului alegerilor doar a 50% din populatia tarii...restul nemultumitilor probabil cred ca geoana ii conduce... ati vrut boc, udrea,berceanu,vladescu, niste profesionisti adevarati, pe astia ii avem si noroc cu ei ca nu o ducem ca somalezii!!
Contractele de munca mai trebuie inregistrate la ITM? Si ce mai inseamna inregistrarea la ITM? Ramane valabil termenul de 20 de zile?
l-am vrut pe Base, asa ne trebuie... E imposibil sa nu fii gasit cu ceva in neregul,la control, asa ca...pregatiti banii de amenzi. Cred ca spagi nu vor mai lua, le e cam frica....
Si la faza asta avem o contramasura la ceea ce vor astia de la ITM. O ghiciti?E simplu, nu s-au gandit la asta. Dar voi stiti cum......E asa de usor......
Da, aveti dreptate, este HG nr. 37/2010. Ne cerem scuze pentru greseala.
cred ca este vorba de HG 37/2010 si nu pe 2009 cum scrie in articol; nu verifica nimeni?
ok. eu, singurul lucrator de la resurse umane din grupul nostru de firme, vreau sa-mi iau concediu. in acea perioada, trebuie angajati niste oameni. eu nu sunt la munca sa raportez in revisal. asta de inseamna, ca omul nu mai vine la munca (de frica controlului) doar pt ca eu nu pot face raporarea?
Trebuiau sa lase 3 - 5 zile dupa data angajarii , pentru inregistrare si depunere .... dar sa ISI FACA TREABA INSPECTORII , sa amenseze pe cei care nu sunt in regula , nu sa scoata aberatii de ordonante care sigur nu va face ordine la angajari !!!
Raportez azi , si mine cand trebuia sa vina , omul , la lucru nu mai vine !!! Ce faci ??? Rapotezi din nou ca ai desfacut contractul in perioada de proba ??? sau cu ce articol ??? este doar un exemplu....si mai sunt
Acei domni HABAR nu au ce inseamna o angajare !!!!
Si oare trebe Registru si in forma scrisa ??? sau doar electronic ??? Si contractul scris in cat timp se depune la ITM ??? Trebe depusa la ITM si dovada inregistrarii electronice , sau trebe dus acel registru ??? Unde se pot afla chestiile acestea ?? In ordonanta ??? A fost publicata in Monitor ???
Oare domnii aia care au scos aceasta Hoatarare , ( si altele , si altele....) au avut vreo data tangenta reala , pe teren la institutii , etc...cu activitatea unei firme , sau vidoar viseaza frumos , cum sa atraga bani la buget ?????!!!!!
Pentru ca , cu asemenea ordonante VENITE IN SPRIJINUL INSPECTORILOR !!!! ( vai Doamne cit efory depuneau pana acum !!) deci pentru buget ....si NU in SPRIJINUL angajatorilor , a firmelor , NU von ajunge decat in HAOS si NECAZURI !!!!
Este suficienta inscrierea in registrul electronic de evidenta a salariatilor????????? sau trebuie sa si hirtogarim?
Daca nu ar exista coruptia inspectorilor de la itm ar fi ok dar asta inseamna doar se vor plati SPAGI muuuult mai mari .Realitatea este ca daca dai spaga cat trebuie,se inchid ochii la orice deci,fratilor,au crescut iar...spagile
O stim de mult: sunt doar o groaza de incompetenti, la un loc. Dar un lucru trebuie sa admitem: la dat legi privind amenzile se pricep de minune, mai ca nu iti vine sa fi mandri de ei...
Se va face si mai multa munca la negru de acum in colo, romanul datorita saraciei e foarte inventiv. Sa dea Domnul sa mearga!
