|
offline
12
Data inregistrarii: |
Buna ziua! De unde pot afla ce contributii platea societatea catre stat in 1999? Multumesc.. |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
Asa credeam si eu ca trebuie sa fac, pana cand am sunat la ag de prestatii sociale sa cer informatii suplimentare si o doamna de acolo mi-a spus ca in venitul net se integreaza si contravaloarea tichetelor de masa si mi-a indus o mare ceata..deci cum ar fi corect?
|
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
Buna ziua! Completez o adeverinta pentru indemnizatia de ingrijire copil si as fi vrut sa stiu daca la venitul net integrez si contravaloarea tichetelor de masa sau nu?Stie cineva?Multumesc frumos. |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
De ce nu luati in calcul intrarea in co de ingrijire copil..asa evitati concedierea si va reintoarceti dupa 2 ani cand poate va fi alta situatia in cadrul firmei sau macar astfel intarziati concedierea... |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
Desi apreciez dorinta Dvs de a da bani statului roman si desi in lege este scris clar ca se platesc cei 4% daca soc are un numar mai mare de 50 de salariati, in practica se utilizeaza nr. mediu de salariati din luna respectiva care in cazul dvs poate fi mai mic de 50 si nu mai trebuie sa platiti contributia pentru acest fond.Verificati instructiunile pentru aplicarea art. 78 din 448/2006 unde la art 2 (1) apare urmatorul aspect: "Art. 2. - (1) Numarul de angajati care se ia in calcul este numarul mediu de angajati din luna. " ultima data editat de Ank27 pe data de Marti, 9 Noiembrie 2010, 18:01 |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
ultima data editat de Ank27 pe data de Miercuri, 10 Noiembrie 2010, 08:45 |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
Este obligatorie aceasta cerere din partea angajatului pentru acordarea celor 5 zile de eveniment deosebit? Eu nu am solicitat niciodata asa ceva, atata timp cat este stipulat in contractul colectiv la nivel de societate, respectiv CCMUN m-am conformat automat acestei dispozitii... ultima data editat de Ank27 pe data de Marti, 9 Noiembrie 2010, 16:44 |
|
|
|
offline
12
Data inregistrarii: |
Din experienta dvs. se pune in practica art 277 din Codul Muncii?Ati intalnit un caz concret?In al doilea caz care e cuantumul amenzii? Multumesc. "Art. 277. - Neexecutarea unei hotărâri judecătoresti definitive privind plata salariilor în termen de 15 zile de la data cererii de executare adresate angajatorului de către partea interesată constituie infractiune si se pedepseste cu închisoare de la 3 la 6 luni sau cu amendă. " |
|
|