RECOMANDARI ARTICOLE

Ce sa nu faci niciodata pe Facebook
Ce sa nu faci niciodata pe Facebook
11 Februarie 2012 I I
Vocatia prieteniei
Vocatia prieteniei
11 Februarie 2012 I I
Cum iti poti schimba medicul de familie
Cum iti poti schimba medicul de familie
11 Februarie 2012 I I
Bunele maniere... la mobil
Bunele maniere... la mobil
12 Februarie 2012 I I

PUBLICITATE

Mesaje ale userului MIHAI GRIGORE

Du-te la pagina:  1 ... 675 676 677 678 679 680 681 682 683 684 685 686 687 ... 719
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:59
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






legally a scris:

Cred ca cei 2 martori care isi mentin declaratiile sunt suficienti pentru a confirma cele petrecute. Sfatu l me u este sa nu va retrageti plangerea, intrucat , mai ales prin modul i n care soferul trateaza intreaga problema, dovedeste lipsurile lui .Faptu l ca a parasit locul accidentului, cand dvs. erati cazut la pamant, este un lucru grav , ati fi putut fi cu mult mai grav ranit. Un asemenea sofer trebuie in mod cert pedepsit si in plus, dvs. puteti sa ii pretindetiplata unor daune morale.

Sustin intru totul aceste afirmatii! O astfel de persoana care te lasa cazut pe trecerea de pietoni fara macar sa aiba o urma de remuscare nu merita nici macar clementa!
2 martori sunt suficienti!
Mergeti inainte!
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:57
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






tudorvaleriu a scris:

Puteti convoca o adunare generala prin care ii cereti socoteala sau il schimbati si alegeti pe altcineva sa va reprezinte in relatiile cu angajatorul.

Asta dle Valeriu daca sunt uniti ! Fiindca ce se deduce din spusele dlui Marinica este ca nu prea stau bine la capitolul acesta!
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:54
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






Eu stiam ca semnarea contractului colectiv de munca este obligatorie in cazul dvs. De aceea va anexez si prevederile Codului Muncii adnotat!
Art. 236. [definiția legală și obligativitatea contractului colectiv de muncă]
(1) Contractul colectiv de muncă este convenția încheiată în formă scrisă între angajator sau organizația patronală, de o parte, și salariați, reprezentați prin sindicate ori în alt mod prevăzut de lege, de cealaltă parte, prin care se stabilesc clauze privind condițiile de muncă, salarizarea, precum și alte drepturi și obligații ce decurg din raporturile de muncă.
(2) Negocierea colectivă este obligatorie, cu excepția cazului în care angajatorul are încadrați mai puțin de 21 de salariați.
(3) La negocierea clauzelor și la încheierea contractelor colective de muncă părțile sunt egale și libere.
(4) Contractele colective de muncă, încheiate cu respectarea dispozițiilor legale constituie legea părților.
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:48
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






Emailul ar putea fi considerat un inceput de proba scrisa , dar nu este un contract!
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:47
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






Orice sindicat are un statut care are putere de lege pentru membrii acelui sindicat.
In plus sindicatul trebuie sa aibe un consiliu de conducere ales de membrii sindicatului. Acest consiliu raspunde in fata membrilor pentru actiunile desfasurate ! De asemenea corespondenta si toata activitatea consiliului pot fi oricand verificate de membrii sindicatului.
Ce spune statutul dvs?
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:43
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






AVLIL a scris:

Cum sa plateasca? Nu stiu, prin transfer bancar, cash, cum vor...
Ca nu vrea unul sa dea prea mult, e normal, asa spune fiecare la inceput, de aia e nevoie de o negociere, nu e un schimb de vorbe prin telefon...
Nu e proasta nici procedura noastra, stie ea ca se obtine mai mult daca se vad oamenii fata in fata... Mi-au spus si mie unii tocmai joi la telefon ca imi dau jumate din suma si nici un sfant de penalitai si avocat in plus... la intalnire insa s-a schimbat foaia!
Asa procedeaza fiecare iar telefonul nu produce rezultate chiar bune in negocieri. Nici discutia cu o secretara sau alta persoana fara purtere de decizie.
dac negociezi, asigura-te intai ca persoana poate dispune, decide, modifica.

La penalitati m-am referit generic, corect era dobanda, parca dobanda au pus in cazul de fata, am uitat.


Sunt de acord cu dvs! Fara o discutie cu o persoana sau mai multe cu putere de decizie degeaba discuti!Iar varianta telefonica este exclusa fiindca oricine are tendinta sa te "paseze".
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:36
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






Din cate am inteles eu , dumneavoastra ati facut plangere la politie .Atunci cand ati facut reclamatia ati avut si martori care au vazut accidentul! Acei martori si-au schimbat declaratiile in ce sens?
 
 
 
offline
4.72
3 1 2

Data inregistrarii:
Miercuri, 10 Iunie 2009, 22:41

Profil consultant Cere consultanta

[Explicatii indice rating]

 
Data post: Luni, 20 Iulie 2009, 21:27
Uneori tacerea este cel mai bun raspuns....
 






Cata vreme nu ati semnat un contract cu beneficiarul , nu ati facturat si nu aveti documente , parerea mea este ca trebuie sa ziceti multumesc si pentru banii pe care i-ati primit!
Sfatul meu este sa intrati in legalitate , in sensul de a-i propune beneficiarului(acum si seful dvs) semnarea unui contract de proiectare cu toate drepturile si obligatiile ce decurg din acesta!
Faptul ca deja construieste dupa acele schite fara sa aiba autorizatie de construire spune ceva despre calitatea structiilor din Romania dar si despre felul in care Inspectia de stat in constructii si Disciplina in constructii inteleg sa supravegheze acest domeniu!
In ceea ce priveste salariul , va recomand sa sesizati Inspectoratul teritorial de munca fiindca plata salariului este obligatorie!


ultima data editat de MIHAI GRIGORE pe data de Luni, 20 Iulie 2009, 21:28
 
 
Du-te la pagina:  1 ... 675 676 677 678 679 680 681 682 683 684 685 686 687 ... 719
 


 

Statistici Forum

Mesaje astazi: 367
Total subiecte: 252587
Total mesaje: 1344867


 

Acum online

Utilizatori (95)
camy_jon , adryan_ss2 , okey , marianaco , adi_2010 , ralucaboca , cristiana27 , anjuna_beat , agrotrio , kabakibji daniela , ulises10 , BIGHY , tdr90 , samir69 , crisu_10 , eucivilavocat , ferecatuc , dpmsolutions , mirela741 , teodorescusandu , elenaeu1 , aida19 , Valentin76 , bcory , jewelled , Daniel1990 , dumifilote , mihaela495 , bogdan1000 , morghit200x , emma85 , rodicacristescu , geo_geo , danmarianpopescu , Costica33 , Ayaz , dobje_ion , florinel88 , iojamaria , const_be , adrianicet , daniela62 , Rentzu , excuseme , spculita , Ecaterina Cucuteanu , advocate , anlexia , badocSDH10 , Andaaalexya , Kent8d , cosdep , annaxyz , Lyvyoo , Cristyanna , Iliesioan , Hobb , NORMIZD , mon_maria , Adam Grecu , Fulci1966 , AndreeaDogar , Popu , iancu_ic , HagiuAlexandru , constantin2408 , Executron , carmensorin , Livica , doina_dana , george_ex , andreea_ste , IR2012 , siro , kvwouwer , alexstan84 , mon_alin 2005 , Patrick_ , ion.escu , NITU EUGEN , ela david , cameliaradu , mcteo , florentinadobre , dumitrascuanisoara , adrian_t87 , AnghelDumitru , floryna_t , maria3000 , ogra , Maria Tirnovan , Birmanezul , rodiq , RADU VALERICA , Klarax

Consultanti (11)
Petruta Morlova , dananicoletamoldovan , vladfesan , ralucamihailescu , luncanlp , costinel062000 , rusu_costelpn , Vivika , corneliamagda , simonaoprica , matahachiro

Moderatori (9)
simonette12 , freeelis , AVLIL , Gabriela Pintea , george_neagu , nucu$ , Laura Ciobeica , adriantot , arockz

Administratori (0)
-

Astazi isi sarbatoresc ziua de nastere

hova430 , lu_mar , Nipia , damian raluca , elenamonicag , laurast , lia75 , pamfilfurtuna , fratelo_dorian , Ariela , filip magdolna , maria2005mia , rdu , elenamonica , zaicik12 , cristianbv , nisip50 , nicol_nicoletta , elle00 , bulz.diana , diana.bulz , Gudumac , clody78 , Marinescu Elena Claudia , urga , cameliam , adi.p , 8002dia , cristinamirita , nifcons , Donose Marioara , enticing , ghetrofin , mirabela7 , ana.toli , infomanu , teodorab , mihaelamir , atalinna , mirelacolea , pruteanu , gabos1 , simona12 , iunana , zolesz , ormenisan adriana , catabona , ioangy , dayana7 , nyss , Adrian_F , maryus22 , Stef Ioan , new_2009 , c_mirabela , mic1276 , Luminita Mihaela , culcea , andreescu , Muresan Felicia , botalca , Zita Pop , cesna1001 , perfecta , Miruna_P , simo1212 , ecaterinasb , dtrana85 , crysha , Ildiko Moga , nadgobcosonoi , acalin17 , Adi_D , angelica vasilescu , adrianagoder , gabrielazlate , nairam63 , skynro , dragos41 , clau23u , nistor 2001 , dianag , Laura Bloju , Edgar , catalina26 , monica gabriela , gherghinescu dragos , dorinr , oachim nicoleta , angela-2010 , marinela cecanau , sSpyrotek , Andreea_C , katyendl , carciucamalia , liviu12s , Daridari , gabriela089 , nmn , bmircea , popescuadr1an , doraliu , emilia_arsene , Pavel1987 , aureliabaltoi , lilianaTM , nrares , capshunna , FlorinGherghel , Laurentiu76 , elena_da , bogdanpopa@live.com , ionutHil , lucu

 

Cautare in forum

 
Publicitate in reteaua LegalNET.ro?

Consultant

Nu pierde ocazia de a te inscrie GRATUIT in catalogul consultantilor Avocatnet.ro

Parteneri Avocatnet

Depozitul de Papetarie Pro Lingua Finexpert GTS Elsa