|
offline
1
Data inregistrarii: |
Un conducator auto a provocat defectiuni la masina pe care o conducea. Exista un proces-verbal in acest sens. Ulterior, cim a incetat. Se mai poate indrepta angajatorul impotriva fosului salariat? Si daca da, care este actiunea corecta? Actiune in pretentii? Competenta este tot Sectia conflicte de munca? |
|
|
|
offline
15
Data inregistrarii: |
nu trebuia facuta lichidarea. E cam tarziu. Orice abatere se comunica in termen de 5 zile?
|
|
|
|
offline
1
Data inregistrarii: |
Si nu se mai poate face nimic?
|
|
|
|
offline
Data inregistrarii: |
Este o aberatie sustinerea ca nu se mai poate face nimic ... actiune in pretentii pe dreptul comun sau angajarea raspunderii patrimoniale a fostului salariat sunt cele doua variante posibile.
Art. 274 din Codul muncii prevede : (1) În cazul în care contractul individual de muncă încetează înainte ca salariatul să îl fi despăgubit pe angajator și cel în cauză se încadrează la un alt angajator ori devine funcționar public, reținerile din salariu se fac de către noul angajator sau noua instituție ori autoritate publică, după caz, pe baza titlului executoriu transmis în acest scop de către angajatorul păgubit. (2) Dacă persoana în cauză nu s-a încadrat în muncă la un alt angajator, în temeiul unui contract individual de muncă ori ca funcționar public, acoperirea daunei se va face prin urmărirea bunurilor sale, în condițiile Codului de procedură civilă. |
|
|
|
offline
1
Data inregistrarii: |
Multumesc mult!
|
|
|
Acest subiect este moderat de catre freeelis, Stoica Ioana, grace_r, tudorvaleriu, Gabriela Pintea
Astazi isi sarbatoresc ziua de nastere