Intreaba in Forum

Serviciu util cand ai o intrebare si ai vrea un raspuns rapid care sa te lamureasca

Scrie intrebare in Forum

Cere o oferta in Bursa de Servicii

Serviciu util cand ai de rezolvat o problema si ai nevoie de ajutor de specialitate (reprezentare in instanta, consultanta, cadastru, contabilitate etc.)

Cere oferta in Bursa
  • Autentificare
    Utilizator
    Parola
    recuperare parolă
    Recuperare parolă

    Introduceţi adresa de email asociată contului dumneavoastră.

    Un email cu noua parolă şi instrucţiunile de recuperare a fost trimis cu succes către adresa specificată de tine.

  • Înregistrare

    Intră acum în comunitatea Avocatnet.ro. Este gratuit!

     ContUtilizator  ContConsultant  ContFirmă

    Avocatnet.ro în cifre
    Comunitatea are 336.447 de membri si 6.118 de consultanţi înregistraţi care au contribuit cu 2.185.427 mesaje in forum.


Discuţie Zile libere platite casatorie dupa noul COD AL MUNCII 2011

Du-te la pagina:  1 2
 
offline
Avatar 4

Data înregistrării:
Marti, 14 Iunie 2011, 14:25

Profil utilizator

[Explicaţii popularitate]

 
Dată post: Marti, 14 Iunie 2011, 14:32

am trimis cererea de concediu + copie dupa certificatul de casatorie, si am primit urmatorul raspuns :
..

Dreptul la zile libere platite pentru casatorie (5 zile) nu este prevazut in Codul muncii republicat, acesta fiind prevazut numai la art. 61 alin. 1 din Contractul Colectiv de Munca unic la nivel national pe anii 2007 – 2010, a carui valabilitate a incetat.
..

se acorda sau nu zile libere pentru căsătorie ?
...
am cerut sa-mi dea acest raspuns scris si semnat .. inca astept

ultima dată editat de Johndaniell pe data de Marti, 14 Iunie 2011, 14:34
 
 
 
offline
9.18
40 2

Data înregistrării:
Vineri, 6 Iunie 2008, 16:19

Profil consultant Cere consultanţă

[Explicaţii indice rating]

 
Dată post: Marti, 14 Iunie 2011, 18:01
1. Zilele libere platite pentru evenimente familiale nu au fost si nu sunt prevazute in Codul muncii.
2. Ele sunt prevazute in CCM aplicabil unitatii sau in Regulamentul intern al unitatii.
3. Iata ce spune Codul muncii:
Art. 152
(1) In cazul unor evenimente familiale deosebite, salariatii au dreptul la zile libere platite, care nu se includ in durata concediului de odihna.
(2) Evenimentele familiale deosebite si numarul zilelor libere platite sunt stabilite prin lege, prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern.
 
 
 
offline
Avatar 4

Data înregistrării:
Marti, 14 Iunie 2011, 14:25

Profil utilizator

[Explicaţii popularitate]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 10:16
da stiu foarte bine ce zice noul cod al muncii, cat si cel vechi.
ideea este, cum se interpreteaza paragraful (2)
"Evenimentele familiale deosebite si numarul zilelor libere platite sunt stabilite prin lege, prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern. "

1. daca nu se prevede in R.I. numarul de zile si la ce tip de "evenimente" sunt acordate, dar la al (1) spune ca salariatii AU DREPTUL ... pana la urma e ALBA sau e NEAGRA.
ce sanse de reusite am in instanta, ptr ca din cauza acestui viciu, nevasta mea era sa piarda copilul.
 
 
 
offline
9.18
40 2

Data înregistrării:
Vineri, 6 Iunie 2008, 16:19

Profil consultant Cere consultanţă

[Explicaţii indice rating]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 10:49
1. Adica salariatii AU DREPTUL daca aceste zile sunt prevazute in lege, in CCM sau in R.I.
2. In momentul in care ati luat la cunostinta de prevederile R.I. trebuia sa discutati cu angajatorul acest aspect si daca nu intelegea va puteati adresa Judecatoriei pentru a-l obliga pe angajator sa-l completeze.
3. In instanta nu veti castiga pentru ca nu aveti baza legala care sa-l oblige pe angajator sa va acorde aceste zile.
 
 
 
offline
Avatar 4

Data înregistrării:
Marti, 14 Iunie 2011, 14:25

Profil utilizator

[Explicaţii popularitate]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 12:20
Anul trecut cand am semnat contractul individual, CCM la nivel national era in vigoare.
cand a fost abrogat CCM 2007-2010 drepturile pe care le-am avut in urma semnarii contractului sub "autoritatea" CCM 2007-2010 unde sunt ?? au fost si ele abrogate ? nu am semnat nici un alt act aditional si nici nu am renegociat contractul, aici este nelamurirea !
chiar ma simt tratat ca un sclav !!
 
 
 
offline
9.18
40 2

Data înregistrării:
Vineri, 6 Iunie 2008, 16:19

Profil consultant Cere consultanţă

[Explicaţii indice rating]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 12:37
1. CCMUNN pe anii 2007-2010 nu mai este in vigoare la aceata data si altul nu a mai fost inregistrat la MMFPS.
2. Legea 62/2011 (a dialogului social) nu mai prevede CCM la nivel national ci numai la nivel de unitate, de grupuri de unitati sau de sectoare de activitate.
3. Puteti avea o discutie la ITM pe aceasta tema si va veti lamuri.
4. Referitor la problema dvs. cred ca angajatorul putea da dovada de putina omenie si va putea acorda (si fara a fi prevazut undeva) un mic concediu pentru evenimentul familial avut.
 
 
 
offline
Avatar 4

Data înregistrării:
Marti, 14 Iunie 2011, 14:25

Profil utilizator

[Explicaţii popularitate]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 12:49
"4. Referitor la problema dvs. cred ca angajatorul putea da dovada de putina omenie si va putea acorda (si fara a fi prevazut undeva) un mic concediu pentru evenimentul familial avut."

Aveti perfecta dreptate. Multumesc foarte mult pentru sprijinul acordat. O sa fac tot posibilul sa conving angajatorul (companie multinationala destul de mare) pentru a introduce in R.I. si acest aspect care face parte din viata fiecarui om .. si sunt intr-adevar evenimente speciale.

ar mai fi o problema .. eu tot astept raspunsul SCRIS la cererea mea. In cat timp de la inregistrarea cererii de concediu / zile libere , trebuie sa primesc raspuns; care este termenul legal maxim admis ... 30 zile ?

"Daca nu traim si muncim pentru familie si cei dragi, inseamna ca suntem egoisti si vom muri singuri !"
Angajat
 
 
 
offline
9.18
40 2

Data înregistrării:
Vineri, 6 Iunie 2008, 16:19

Profil consultant Cere consultanţă

[Explicaţii indice rating]

 
Dată post: Miercuri, 15 Iunie 2011, 14:01
Nu stiu de ce dar pentru institutiile private nu exista un act normativ care sa prevada un termen de raspuns la scrisori.
 
 
Du-te la pagina:  1 2
 

Discuţie Zile libere platite casatorie dupa noul COD AL MUNCII 2011

Acest subiect este moderat de către
freeelis,    tudorvaleriu,    Gabriela Pintea,    ana-cer



 

Statistici Forum

Mesaje astăzi: 303
Total subiecte: 430050
Total mesaje: 2185427


 

Acum online

Utilizatori (27)
radui72 , Andrada09 , emil6702 , Carturarul , zivem , terotero , Nicusor2014 , ruxmax , vasile15 , Phantom79 , cargoro , Deliric88 , manona_1511 , dorelbaiu , hanselline , marika79 , petros11 , Italian Style , Sherby , sergiu_tel , Valentin76 , Patrick_ , mancipri , Cassy90 , AlexGeorge2010 , turkn , _Fleur_

Consultanţi (3)
zinaida , contabilitatefocsani , patrascu razvan

Moderatori (2)
george-neagu , ana-cer

Administratori (0)
-

Astăzi îşi sărbătoresc ziua de naştere

freeelis , cyberdax , ctcgabriel , essteffan , ernest48 , VEI , adihor , popey_popey , leliasimion , CRISMARU EUGEN , MOSOARCA MIHAELA , rapsodia , duracel , petreastanciu , mery , loti , TUTA , alc , marria , bogdan_chess , madalinamoianu , cringmirela , balaban , Dan me , miutzasxi , AndreeaTatiana , xagex , burcusana , x01010900 , cacacj , cristina64 , obgi , tpacri , cami-manuela , goldfish , LARRY32 , revcontax , Alexandru Radu Popescu , loredana.stefan , othellox , 36sorin , lylyana , vescar , surviver , ally_alex06 , turchy_20 , laszlobotar , eusebia , Elleny , dfani511 , urepe , linagold , oph71 , katnia , CRISTINA DIANA , ion tomescu , Gia Surdu , weekman , gabriel stoean , alex_filcenco , opvasile , lin-len , demion , relumarius , orangen , leventee , Magda74 , cblanaionita , paulica_67 , mikal , jolly_marc , misha_crys , Iri_M , HEDESIU DAN , danysfr , nortia , cristina apetri , alexandra213 , zahandrei , sorinacu_san , ana.marria , mariana.bonciu , asarbu , Matei Eugen Marius , rodica2000 , danielcosmin , andreea81alx , angell , andya20 , mihay.acasa , Irina_ii , marianbdigaee , avocat,lichidator , simonik.gheorghe , tfmario , anna9 , alyna mihai , v_maresz , m.cristina , asanicai , dlascu , iulia_crms , liliana_20 , raduwilde , stanescumaria , florynacernat , cegrecu , robert1971 , IonMarian1990 , Carmen Niculae , Marbo , silistradoru , mariavasile , medvoinea , bivojohn , Ovignat , dyenutza88 , codresculili , Irimescu_Damian , costinal , pikker , tundy89 , silster , ionel42 , IonicaPorumbel , marcela1959 , smp , Victoriagheorghe , irinabalas , ramo_ramo , giasurdu , jonys1982 , loredanastoica , lyly_ally

 

Cautare in forum

 
Publicitate în reţeaua LegalNET.ro?

Consultant

Nu pierde ocazia de a te înscrie GRATUIT în catalogul consultanţilor Avocatnet.ro

Urmăreşte noutăţile AvocatNet.ro

Lasă mai jos adresa de email şi te ţinem la curent gratuit cu analize, ştiri şi informaţii utile. Peste 100.000 de oameni au ales să ne urmarească pe email.

Parteneri Avocatnet

Finexpert Elsa Funkykids Deratizare Dezinsectie Carbon solutions global Eden Spa Marketizator.ro