Intra acum in comunitatea Avocatnet.ro

« inapoi

Introduceti adresa de email asociata contului dumneavoastra.

Email

« inapoi

Utilizator

Parola

Ai uitat parola?

Inregistrare gratuita!
250.426 membri inregistrati
4.914 consultanti inregistrati
1.449.875 mesaje in forum

• Acasa Prima pagina
• Categorie Discutii juridice
  • Alte categorii din forum
  • Discutii contabile si fiscale
  • Discutii diverse
  • Suport Tehnic
  • Avertizari, Banari
  • Concursuri Avocatnet.ro
  • Mediere si Arbitraj
  • Bani si Afaceri (discutii non-juridice)
• Forum Dreptul muncii - contract de munca, demisie, salariu si altele
  • Forumuri in Discutii juridice
  • Carte funciara - Cadastru, Intabulare si alte formalitati funciare
  • Pasapoarte, carti de identitate, acte de stare civila - formalitati, obtinere, probleme
  • Noul Cod Civil 2011 - institutii noi si institutii modificate
  • Jurisprudenta
  • Somaj, concediu crestere copil, asigurari sociale si asistenta sociala
  • PFA, II, AF - Persoana fizica autorizata, Intreprindere individuala, Asociatie familiala
  • Fonduri europene, finantari nerambursabile, grant-uri
  • Polite de asigurare, reasigurare si probleme juridice conexe
  • Traduceri
  • Drept civil - mosteniri, drept de proprietate si altele
  • Procedura in fata instantei civile - reguli, acte, termene, cai de atac
  • Dreptul familiei sau probleme juridice de familie
  • Expertize judiciare si extrajudiciare
  • Asociatii de proprietari / locatari
  • Securitate si Sanatate in Munca (fost Protectia Muncii)
  • Pensionari si probleme juridice legate de pensii
  • Drept Comercial - probleme juridice in afaceri
  • Societati comerciale
  • Noul Cod CAEN 2008
  • Probleme privind insolventa, lichidarea judiciara si falimentul
  • Executare silita
  • Recuperari de creante, datorii, Probleme cu bancile
  • Dreptul, calculatorul meu si internetul
  • Drept penal - probleme serioase cu dreptul
  • Procedura in fata instantei penale - reguli, acte, termene, cai de atac
  • Contencios administrativ sau probleme juridice cu autoritatile, contraventii
  • Magistrati si Admitere in magistratura
  • Avocati si Admitere in avocatura
  • Problemele profesionale ale consilierilor juridici
  • Functionarii publici si problemele lor juridice
  • Legislatie europeana, CEDO, UE, proceduri europene
  • Asociatii si fundatii, intr-un cuvant: ONG-uri
  • Codul rutier, contraventii si probleme conexe
  • Proprietate industriala si intelectuala. Adica marci, inventii, drept de autor si altele
  • Protectia consumatorului, garantii si probleme asociate produselor si serviciilor
  • Achizitii publice
  • Forumul specialistilor - index al legilor aplicabile unor cazuri din practica judiciara
  • Sa schimbam impreuna legea
  • Impozite si taxe. Legalitate si interpretare juridica

Discutie Revisal - probleme de functionare si de completare

mmarianne Utilizator Trimite mesaj privat mmarianne a mai scris offline 9 Data inregistrarii: Miercuri, 30 Septembrie 2009, 07:58 Profil utilizator [Explicatii popularitate]

Data post: Joi, 8 Septembrie 2011, 10:10 Buna ziua, In cf. cu art. 49 ( 3) din Codul Muncii republicat, ” Pe durata suspendarii pot continua sa existe alte drepturi si obligatii ale partilor decit cele prevazute la alin 2 , daca acestea sunt prevazute prin legi special, prin CCM aplicabil, prin CIM sau regulamente interne ” Asadar pe perioada suspendarii CIM, unui salariat I se pot modifica de exemplu, unele sporuri ( vechime in munca ) Totusi, aplicatia Revisal nu permite modificarea unui CIM suspendat, in ceea ce priveste cuantumul sporurilor. Multumesc

Raspunde Citeaza

elyababau Utilizator Trimite mesaj privat elyababau a mai scris offline 10 Data inregistrarii: Miercuri, 19 Aprilie 2006, 14:03 Profil utilizator [Explicatii popularitate]	Data post: Joi, 8 Septembrie 2011, 11:19 Cum transmit Revisal-ul la ITM ? Nu stiu sa generez fisierul xml . ultima data editat de elyababau pe data de Joi, 8 Septembrie 2011, 11:22
	Raspunde Citeaza

cris2279 Utilizator Trimite mesaj privat cris2279 a mai scris offline 14 Data inregistrarii: Vineri, 5 Septembrie 2008, 10:01 Profil utilizator [Explicatii popularitate]	Data post: Joi, 8 Septembrie 2011, 15:37 Cand se introduce pentru prima data salariul la un salariat deja existent in revisalul vechi, in "Istoric contract" la respectiva persoana nu va apare ca ati facut corectie? (desi totul s-a desfasurat in decursul preluarii datelor din vechiul revisal)?
	Raspunde Citeaza

leuca_lumini... Utilizator Trimite mesaj privat leuca_luminita a mai scris offline 19 Data inregistrarii: Sambata, 23 Februarie 2008, 20:26 Profil utilizator [Explicatii popularitate]	Data post: Joi, 8 Septembrie 2011, 15:47 elyababau a scris: Cum transmit Revisal-ul la ITM ? Nu stiu sa generez fisierul xml . Nu ca nu stiti "minunatia "asta nu genereaza xml ci fisier rvs... Mergeti pr Generare Registru vi se deschide fereastra cu salariatii dati salveaza si salvati intr-un folder fisierul rvs
	Raspunde Citeaza

freeelis Consilier juridic Profil consultant Trimite mesaj privat freeelis a mai scris offline 10 2 22 Data inregistrarii: Miercuri, 23 Iulie 2003, 00:00 Profil consultant Cere consultanta [Explicatii indice rating]

Data post: Joi, 8 Septembrie 2011, 17:08 elyababau a scris: Cum transmit Revisal-ul la ITM ? Nu stiu sa generez fisierul xml . Versiunea veche a programului genereaza fisiere xml , cea noua genereaza fisiere de tipul .rvs. Pentru versiunea noua , generarea se poate face apeland butonul "Generare registru" pozitionat in toolbarul din partea superioara a ecranului principal in sectiunea "Registru". Aplicatia afiseaza lista de contracte care vor fi exportate. Pentru a genera registrul, apasati butonul "Salveaza", urmand a selecta calea de pe discul local unde acesta va fi salvat Odata salvarea efectuata cu succes, aplicatia afiseaza un mesaj de informare: angajator exportat cu succes.

Raspunde Citeaza

ema.mircea Utilizator Trimite mesaj privat ema.mircea a mai scris offline 5 Data inregistrarii: Luni, 30 Mai 2011, 09:03 Profil utilizator [Explicatii popularitate]	Data post: Vineri, 9 Septembrie 2011, 13:43 Se inregistreaza in REVISAL suspendarea de drept in conditiile art.,50 lit.b - concediu pt incapacitate temporara de munca, mai mare de 30 de zile calendaristice? Multumesc anticipat!
	Raspunde Citeaza

freeelis Consilier juridic Profil consultant Trimite mesaj privat freeelis a mai scris offline 10 2 22 Data inregistrarii: Miercuri, 23 Iulie 2003, 00:00 Profil consultant Cere consultanta [Explicatii indice rating]	Data post: Vineri, 9 Septembrie 2011, 14:16 Hg nr.500/2011 nu face nicio distinctie cand vorbeste despre completarea si transmiterea suspendarii c.i.m.
	Raspunde Citeaza

ema.mircea Utilizator Trimite mesaj privat ema.mircea a mai scris offline 5 Data inregistrarii: Luni, 30 Mai 2011, 09:03 Profil utilizator [Explicatii popularitate]	Data post: Vineri, 9 Septembrie 2011, 14:43 freeelis a scris: Hg nr.500/2011 nu face nicio distinctie cand vorbeste despre completarea si transmiterea suspendarii c.i.m. problema este ca data incetarii suspendarii este incerta in cazul concediilor medicale pt boli cronice sau incurabile, cum vom proceda? se va corecta lunar data pe masura ce sunt prezentate concediile medicale?
	Raspunde Citeaza

Discutie Revisal - probleme de functionare si de completare

Acest subiect este moderat de catre freeelis,    Stoica Ioana,    grace_r,    tudorvaleriu,    Gabriela Pintea