|
offline
Data inregistrarii: |
buna ziua!am o intrebare daca sunt angajata de 6 luni la o societate comerciala am dreptul la concediu de odihna platit?la cate zile de concediu am dreptul? |
|
|
|
offline
9
Data inregistrarii: |
Buna ziua
1.Da aveti dreptul la concediul de odihna platit. 2. Concediul de odihna se acordă proporțional cu activitatea prestată într-un an calendaristic. Astfel pentru anul trecut daca ati lucrat 4 luni si aveti 20 de zile de concediul de odihna trecute in contractul individual de munca nr. zilelor de concediu se calculeaza astfel: 20 : 12 x 4 = 7 zile - pentru anul 2012, daca veti lucra tot anul veti beneficia de nr. zilelor trecute in contractul individual de munca ultima data editat de monicalirca pe data de Joi, 9 Februarie 2012, 14:36 |
|
|
|
offline
Data inregistrarii: |
Cu o completare , CO se calculeaza in zile lucratoare si nu in zile calendaristice in c.i.m. este prevazuta durata CO ...
Totusi, pentru a va da un raspuns cat mai exact ar trebui sa ne spuneti data inceperii activitaii si numarul de zile de CO prevazute in c.i.m. |
|
|
|
offline
Data inregistrarii: |
contractul il am de pe 26 august sii lucrez de luni pana sambata
|
|
|
|
offline
Data inregistrarii: |
Aveti dreptul la CO aferent perioadei 26.08 -31.12 si perioadei 01.01 - 16.02.2012.
De exemplu, daca in c.i.m. sunt prevazute 21 de zile lucratoare pentru CO avem: - pentru 2011 ----- 21: 12 x 4 = 7 zile lucratoare - pentru 2012 ----- 21:12 x 1,5 = 3 zile lucratoare |
|
|
Acest subiect este moderat de catre freeelis, Stoica Ioana, grace_r, tudorvaleriu, Gabriela Pintea
Astazi isi sarbatoresc ziua de nastere