|
offline
5
Data inregistrarii: |
din 12.martie 2010 sunt in prenatal am citit pe net ca exista o cerere prin care se solicita o compesatie de 15% din salariul brut pt gravide(mame) aflate in concediu de maternitate mentionez ca lucrez in sistemul bugetar va rog sa imi spune-ti daca am dreptul sa cer aceasta compensatie va multumesc |
|
|
|
offline
Data inregistrarii: |
1. Este vorba de contractul colectiv de munca unic la nivel national (CCMUNN) pe anii 2007-2010, care spune:
ART.66. - (1) In cazul in care salariata se afla in concediu de maternitate, unitatea va compensa, pe o anumita perioada, diferenta dintre salariul de baza individual avut si indemnizatia legala la care are dreptul. (2) Perioada pe durata careia se acorda compensarea va fi stabilita prin contractele colective de munca la nivel de unitate, dar nu mai putin de 6 saptamani. (3) Diferentele de salarii vor fi acordate din fondul de salarii. 2. CCMUNN este obligatoriu pentru toti angajatorii si salariatii din tara. 3. Faceti o cerere catre angajator si invocati prevederile CCMUNN. 4. Fiind vorba de sectorul bugetar s-ar putea, in conditiile de criza din prezent, sa aveti probleme in a primi aceste drepturi banesti. |
|
|
Acest subiect este moderat de catre freeelis, Stoica Ioana, grace_r, tudorvaleriu, Gabriela Pintea
Astazi isi sarbatoresc ziua de nastere