ACCES GRATUIT
Modificarea regimului armelor și munițiilor, oficială
UPDATE: Deținătorii unui pașaport european pentru arme de foc vor putea merge cu ele și-n alte state, nu doar în cele din UE
Legislația privind regimul armelor și munițiilor se modifică din 23 iunie, potrivit unei legi publicate joi în Monitorul Oficial. După cum apare în noua lege, la deplasarea în state din afara Uniunii Europene (UE), deținătorii de arme ce au permis european pentru ele vor scăpa de obligația obținerii unei autorizaţii de scoatere de pe teritoriul României a acestora.
ACCES PREMIUM
UPDATE: Ministerul Muncii s-a răzgândit: Din proiectul cu salariul minim adecvat au dispărut prevederile care ar fi rezolvat problema diminuării unor salarii nete ca urmare a majorării salariului brut
Un proiect pus luna asta în dezbatere la Ministerul Muncii ar fi obligat angajatorii ca, atunci când majorează salariile brute, să asigure cel puțin netul anterior. Introducerea acestei garanții pentru angajați în Codul muncii ar fi fost necesară chiar până la finele acestei luni, din moment ce 1 iulie este un nou prilej, odată cu majorarea salariului minim brut garantat în plată, când unele salarii nete vor înregistra scăderi în loc de creșteri - vorbim, în principal, de cei ale căror salarii trebuie să crească după 24 de luni. Clarificarea nu va intra în Codul muncii nici până la 1 iulie, nici prin proiectul anterior menționat, din care au dispărut brusc și fără explicații prevederile ce prevedeau garantarea netului anterior.
ACCES PREMIUM
România pierde peste 21 de milioane de euro din cauza accidentelor de muncă în 2023
În anul 2023, economia României a pierdut peste 21 de milioane de euro din cauza accidentelor de muncă, conform unui studiu realizat de Eurofin Consult, firmă specializată în securitate și sănătate în muncă (SSM). Această sumă reprezintă doar vârful aisbergului. Dacă s-ar fi luat în calcul toate costurile directe și indirecte asociate accidentelor de muncă, suma ar fi fost de cel puțin 10 ori mai mare.
ACCES GRATUIT
UPDATE: Pe perioada lucrărilor de reabilitare a monumentelor istorice, proprietarii vor fi scutiți de impozitele aferente acestora. Noua regulă intră în vigoare anul viitor
O lege cu modificări la Codul fiscal a fost oficializată joi, prin publicarea în Monitorul Oficial, dar se va aplica de anul viitor. Mai exact, documentul extinde lista situațiilor pentru care nu se datorează impozit pe clădiri, adăugând acesteia perioada în care se desfășoară reabilitarea clădirilor clasificate ca monumente istorice, de arhitectură sau arheologice.
ACCES PREMIUM
UPDATE: Prevenirea spălării banilor: Din iulie 2027, toate firmele din UE vor respecta un cadru legal unic
Autoritățile europene au oficializat recent un pachet de acte normative prin care au stabilit implementarea, din 2027, a unei reforme a domeniului prevenirii spălării banilor. Concret, regulile care acum sunt stabilite printr-o directivă europeană și care trebuie implementate la nivel național pentru a se aplica vor fi preluate într-un regulament european aplicabil direct în toate statele UE. În paralel, o să apară o autoritate europeană care se va asigura, împreună cu autoritățile naționale din domeniul prevenirii spălării banilor, de implementarea optimă a legislației specifice.
ACCES PREMIUM
Concediul de odihnă anual este întotdeauna plătit, însă nu neapărat la fel
Cum pe perioada concediului de odihnă nu se acordă salariu, ci o indemnizație de concediu, iar modul acesteia de calcul reprezintă o medie a drepturilor salariale din ultimele trei luni, pot exista situații în care indemnizația să nu fie tocmai egală cu venitul pe care l-ar fi încasat angajatul în perioada respectivă.
ACCES PREMIUM
Regulament european oficial
UPDATE: Salariații care primesc sarcini legate de prevenirea spălării banilor vor trebui evaluați
De la mijlocul lui 2027, regulile de prevenire a spălării banilor vor fi aceleași în toate țările UE, deoarece vor fi stabilite direct printr-un regulament european oficializat recent. Astfel, dincolo de persoanele responsabile cu aplicarea legislației specifice (care vor fi minimum două), ceilalți salariați care primesc sarcini legate de prevenirea spălării banilor vor trebui evaluați (inclusiv privind reputația și integritatea).
ACCES PREMIUM
UPDATE: Oficial: Anumite firme mari care au obligații de prevenire a spălării banilor vor plăti anual o taxă către noua autoritate europeană în domeniu
Anumite companii mari care au obligații de prevenire a spălării banilor vor plăti anual o taxă de supraveghere către noua Autoritate europeană de Combatere a Spălării Banilor (ACSB), conform unui regulament european oficializat recent. În mare, este vorba de instituții de credit și instituții financiare.
ACCES GRATUIT
UPDATE: Încă un pas făcut pentru recunoașterea reciprocă a perioadelor lucrate în SUA și România: Modalitatea de aplicare a acordului dintre cele două țări, oficializată
Un acord în domeniul securităţii sociale între România și Statele Unite ale Americii (SUA) a fost semnat în martie 2023 și va permite curând, printre altele, cumularea perioadelor lucrate în fiecare dintre cele două țări, atunci când se dorește ieșirea la pensie. Acordul semnat în 2023 a fost ratificat, respectiv a primit consimţământul pentru aplicarea lui, printr-o lege apărută în ianuarie. În plus, miercuri a fost publicat în Monitorul Oficial și aranjamentul administrativ pentru aplicarea acordului, ceea ce înseamnă că s-a mai făcut un pas pentru recunoașterea reciprocă a dreptului la pensie și a perioadelor de asigurare în România și SUA.
ACCES PREMIUM
Recurs in interesul legii
UPDATE: Decizia ICCJ, publicată: Termenul de preaviz la concediere începe să curgă din ziua următoare comunicării notificării de preaviz şi se împlineşte în ultima zi a termenului
În soluționarea unui recurs în interesul legii, Înalta Curte a stabilit că în cazul termenului de preaviz la concediere nu este luată în calcul și ziua comunicării notificării de preaviz, ceea ce înseamnă că termenul începe să curgă din ziua următoare și se împlinește în ultima zi. În decizia dată acum o lună și publicată miercuri în Monitorul Oficial, Curtea arată că mai multe prevederi din Codul de procedură civilă și din Codul civil cu privire la calculul termenelor nu sunt incidente în cazul termenului de preaviz la concediere, motivul fiind natura diferită a termenelor stabilite pe zile lucrătoare în Codul muncii, unde aplicarea regulilor din Codul civil în cazul termenelor pe zile ar duce la prelungiri nejustificate și contrare intereselor protejate în cazul raporturilor de muncă.
