Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Avem un salariat, caruia ii expira contractul pe perioada determinata pe 23.04.2011 si vrem sa-i prelungim contractul pana la data de 01.01.2012. Dar, el are concediu medical in perioada 19.04.2011 - 02.05.2011.
Ii fac suspendarea pentru concediu medical, si in momentul in care fac incetarea pentru suspendarea concediului medical, ii fac si prelungirea contractului de munca?
Multumesc!
Firma noastra a incheiat contracte de munca pe o perioada determinata de 3 luni. Aceste contracte expira la data de 03.04.2011. Intrucat societatea noastra are un contract de prestari servicii valabil pana la 31.12.2011, prelungirea contractelor de munca ale angajatilor se poate face pana la 31.12.2011 (03.04.2011-31.12.2011)sau pe o perioada fixa de 8 luni (03.04.2011-03.12.2011)?
Va multumesc!