O societate comerciala a angajat o persoana care inca era in somaj si din acest motiv,beneficiaza de prevederile ordonantei 13 si anume nu achita viramentele pentru persoana respectiva pe o perioada de 6 luni,cu conditia sa fie angajata minim un an . Nu se achita de catre societate : cas-ul,contributia de sanatate,fondul de garantare,contributia pentru concedii si indemnizatii,somajul . Se calculeaza si vireaza impozit pe salar si comisionul ITM ?
(3) In sensul prezentei ordonante de urgenta, prin notiunea de contributii de asigurari sociale se intelege :
1. contributia de asigurari sociale,
2. contributia de asigurari pentru somaj,
3. contributia de asigurari pentru accidente de munca si boli profesionale,
4. contributia la fondul de garantare pentru plata creantelor salariale,
5. contributia pentru asigurari sociale de sanatate, inclusiv
6.contributia pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate, datorate, potrivit legii, de angajatori.
Deci da, se datoreaza comision ITM si impozit pe salariu.