Am avut o problema in acest sens , dar ei privesc si interpreteaza doar sub aspect fiscal nu al raporturilor de munca reglementate de Codul Muncii si atunci am cautat o solutie care sa spunem asa nu incalca nici prevederea Codului Muncii ,dar totodata imi confera mie ca si angajator acoperire pt. fisc si in momentul angajarii intreb in scris sub semnatura viitorul angajat daca primeste /nu primeste deducere de baza ,fara alte detalii,precum locul de munca ,denumire angajator,etc.Daca minte angajatul,este strict problema dansului,dar eu am acoperire,,,,