Ruperea contractului individual de munca inaintea datei de inceput

Si eu cand pot semna c.i.m-ul cu noua companie?

Si azi, maine...
Lege nu interzice sa ai doua sau mai multe contracte de munca active.

Cel tarziu cu o zi inainte de data inceperii activitatii.

Ma refeream nu impacteaza cu ceva daca deja semnez? DIn cate stiu nu ai voie sa ai doua contracte de munca pe norma intreaga in acelasi timp. In momentul in care trimit notificarea catre compania la care am trimis deja, si contractul este inregistrat deja, ei anuleaza inregistrarea in momentul respectiv? Banuiesc ca ulterior acestei anulari pot sa semnez cu noua companie, corect?

1. Orice salariat are dreptul de a muncii, la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea (art. 35 alin. (1) din Codul muncii ).
Fac exceptie de la aceste prevederi situatiile in care prin lege sunt prevazute incompatibilitati pentru cumulul unor functii.

Codul muncii nu face distinctia intre diferitele tipuri de contracte de munca care pot fi incheiate de o singura persoana si nici nu limiteaza numarul contractelor de munca incheiate de o singura persoana, astfel incat acestea pot fi, dupa caz, cu norma intreaga sau cu timp partial, pe perioada nedeterminata sau pe perioada determina, la angajatori diferiti sau la acelasi angajator.

In speta, puteti incheia un alt c.i.m. cu norma intreaga cu un nou angajator chiar daca mai aveti un c.i.m. cu norma intreaga.

2. Nu se anuleaza inregistreaza , ci se opereaza incetarea c.i.m.