Știm cu toții că, în momentul de față, Clasificarea Ocupațiilor din România (sau, pe scurt, COR) are destule lipsuri. Nu de puține ori angajatorii s-au lovit de faptul că anumite profesii nu sunt incluse în această clasificare oficială. Cu toate acestea, COR conține unele ocupații curioase, mai rar întâlnite în zilele noastre, de care sunt șanse mici să fi auzit generațiile tinere, cel puțin.
Newsletter avocatnet.ro: „Viitorul digital" și „10 de azi" Primești gratuit suplimentul de weekend despre impactul tehnologiei și cum să folosești AI, plus sinteza „10 de Azi" (L-V) cu cele mai importante știri și noutăți legislative. Rămâi informat, zi de zi și weekend de weekend!
Iată mai jos care sunt opt dintre acestea, așa cum sunt ele incluse în Ordinul comun al Ministerului Muncii și al Institutului Național de Statistică nr. 1.832/856/2011 privind aprobarea Clasificării ocupațiilor din România - nivel de ocupație (șase caractere). Acolo unde a fost posibil, am alăturat definiții din Dicționarul Explicativ Român:
aburitor plută;
agent conducător câini de serviciu;
confecționer corzi din intestine;
electrician rural (cu precizarea că nu există în listă și ocupația de electrician urban);
gonaci - om care, făcând gălăgie mare, stârnește vânatul din ascunzători și îl gonește spre vânători;
haham - persoană care taie vite și păsări după prescripții rituale mozaice;
mățar - persoană care pregătește și vinde mațe (pentru cârnați);
scafandru greu.
Dacă ţi-a plăcut această curiozitate legislativă, mai avem şi altele. Le găseşti pe toate aici.
--
Acest material este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale, conform termenilor și condițiilor de furnizare a serviciilor avocatnet.ro. Conform legislației în vigoare, este strict interzisă copierea, reproducerea, redistribuirea, republicarea sau orice altă formă de reutilizare a acestui conținut, integral sau parțial, fără consimțământul scris al avocatnet.ro. Nerespectarea acestor prevederi poate atrage răspunderea civilă, contravențională sau penală.
Contextul digital actual creează provocări pentru specialiștii din toate departamentele companiei. Reglementările precum AI Act, DSA, GDPR, ePrivacy Regulation, Data Act generează întrebări dificile: Cum implementăm tehnologii AI respectând legislația? Ce riscuri de bias există? Cum asigurăm conformitatea proiectelor de digitalizare? Fiecare departament se confruntă cu provocări specifice, de la recrutare automatizată în HR până la fluxuri juridice digitalizate.
Cursul de management in era AI, susținut de Alin Popescu, fondator avocatnet.ro
și specialist cu peste 25 de ani de experiență în consultanță și antreprenoriat tehnologic, îți pune la dispoziție, lună de lună, un set de repere clare despre cum să navighezi între reglementări și să integrezi noile tehnologii în activitatea ta. Pornind de la studii de caz bazate pe tehnologii AI utilizate astăzi în companii, vei înțelege cum funcționează aceste soluții, care sunt implicațiile juridice ale utilizării lor și ce riscuri trebuie luate în considerare.
Comentarii articol (1)