Activitate marcelacisar

Buna ziua,

Am un caz de contract suspendat pentru cresterea copilului in varsta de pana la 1 an, care a expirat de 2 luni , iar angajata nu s-a prezentat pentru a depune cerere de reluare a activitatii sau de prelungire a suspendarii.Societatea a trimis notificari in acest sens prin posta cu confirmare de primire, dar plicurile s-au intors inapoi.Mai este varianta convocarii prin executor cu afisare.Dar daca nici asa nu se prezinta, ce este de facut in acest caz? Cum trebuie sa procedeze societatea ca sa fie in legalitate? Se poate incheia suspendarea pe motivul expirarii si desface contractul de munca pentru absente nemotivate?
Ma poate ajuta cineva?