Departament: Juridic și Conformitate
Popovici Nitu & Asociatii obtine o hotarare judecatoreasca irevocabila pentru Fondul Proprietatea
Avocații și specialiștii în drept ar fi interesați de modul în care legile afectează restructurările companiilor, de disputele juridice legate de fuziuni și de precedentele create în instanță.
Popovici Nitu & Asociatii a reprezentat Fondul Proprietatea in numeroase litigii privind anularea infiintarii celor doi giganti energetici Electra si Hidroenergetica, conform strategiei guvernamentale de reorganizare a sistemului energetic. Citește articolul
Popovici Nitu & Asociatii a asistat Auchan in procesul de achizitie a platformei Tricodava
Este interesat de cum se desfășoară legal procesele de achiziție, ce documente sunt necesare și cum se asigură respectarea legilor în tranzacțiile complexe.
Popovici Nitu & Asociatii a asistat Auchan in procesul de achizitie a fostei platforme industriale Tricodava din Bucuresti de la investitorul spaniol Pryconsa, intr-o tranzactie de milioane de euro. Citește articolul
WOLF THEISS a acordat consultanta companiei DSM Nutritional Products AG pentru o achizitie in Romania
Acest departament este direct implicat în toate aspectele legale ale unei achiziții, de la verificarea documentelor și negocierea contractelor, până la obținerea aprobărilor de la autoritățile de concurență.
Firma de avocatura WOLF THEISS a acordat consultanta companiei DSM Nutritional Products AG in legatura cu achizitia activitatii de productie de pre-amestecuri pentru hrana animalelor detinuta de Fatrom - Aditivi Furajeri SRL. Citește articolul
Tuca Zbarcea & Asociatii, nominalizata la premiile Intellectual Property Magazine in domeniul proprietatii industriale
Departamentul Juridic este direct interesat de firmele de avocatură specializate în proprietate intelectuală, pentru a le putea solicita asistență în înregistrarea, protejarea mărcilor, brevetelor și drepturilor de autor ale companiei și pentru a combate contrafacerea.
Tuca Zbarcea & Asociatii a intrat in cursa pentru unul din premiile oferite de publicatia Intellectual Property Magazine, o cunoscuta revista de proprietate intelectuala din Marea Britanie. Castigatorii celor 13 categorii vor fi anuntati in cadrul unei festivitati de premiere ce va avea loc la Londra in aceasta seara. Citește articolul
Contractele in Noul Cod Civil. Care sunt elementele de noutate
Este crucial pentru înțelegerea și aplicarea corectă a legilor privind contractele, ajutând compania să evite litigii și să respecte toate normele legale în relațiile cu partenerii.
Noul Cod Civil a adus modificari fundamentale contractelor. Pe de-o parte, au fost introduse elemente noi, care nu erau reglementate expres pana acum - impreviziunea, anteprecontractul (ca sa numim doar doua), iar pe de alta parte, anumite concepte - clauza penala, raspunderea contractuala, incetarea contractului - au suferit schimbari substantiale. Tocmai pentru ca noutatile sunt importante si de impact, va prezentam astazi, intr-o sinteza semnata de specialisti, toate elementele noi pe care le regasim in Noul Cod in ceea ce priveste contractele. Citește articolul
Tuca Zbarcea & Asociatii a lansat portalul www.noulcodcivil.ro
Este esențial pentru departamentul juridic să înțeleagă noile legi, cum le aplică și să vadă cum alți specialiști rezolvă probleme similare, pentru a se asigura că firma respectă toate regulile și evită probleme legale.
Tuca Zbarcea & Asociatii a lansa portalul www.noulcodcivil.ro, ca raspuns la provocarile cu care se vor confrunta practicienii in drept in interpretarea s aplicarea dispozitiilor Noului Cod Civil. Initiativa se inscrie intr-un amplu set de masuri vizand familiarizarea practicienilor cu noile reglementari, masuri ce includ s celelalte Coduri a caror implementare este asteptata in perioada urmatoare. Citește articolul
Tuca Zbarcea & Asociatii obtine despagubiri in valoare de 7,7 milioane de euro pentru Rathenraw Limited
Află cum s-au judecat cazurile de încălcare a contractelor, pentru a învăța din ele și a se asigura că firma respectă legile și clauzele contractuale.
Avocatii de la Tuca Zbarcea & Asociatii au obtinut pentru Rathenraw Limited (anterior Mivan-Kier Joint Venture Limited) despagubiri de 7,76 milioane de euro din partea Biat Insaat Sanayi San. Ve Tic. A.S., potrivit unei decizii a Tribunalului Bucuresti, pronuntata in data de 5 octombrie, informeaza un comunicat de presa al firmei de avocatura. Citește articolul
Mircea si Asociatii infiinteaza un department de proprietate intelectuala
Acest departament este direct interesat, deoarece articolul vorbește despre crearea unui nou departament juridic specializat în protejarea numelor de brand, a invențiilor și a altor creații unice ale companiilor.
Incepand cu data de 1 octombrie 2011, in cadrul firmei de avocatura Mircea si Asociatii, functioneaza un departament dedicat dreptului proprietatii intelectuale. Citește articolul
Contractul de mandat in Noul Cod Civil
Departamentul juridic trebuie să cunoască în detaliu noile reguli despre cum funcționează mandatul (împuternicirea cuiva să acționeze în numele companiei), cine răspunde, ce drepturi și obligații există, precum și cum se semnează și se opresc aceste acorduri, pentru a evita problemele legale.
Ce modificari aduce Noul Cod Civil referitor la contractul de mandat? Tocmai acest lucru vom explica in articolul de astazi. Cat timp este valabila o procura, cand si in ce conditii se poate renunta la un mandat sau cum este reglementata pluritatea de mandatari in Noul Cod Civil sunt doar cateva dintre intrebarile care isi vor gasi raspuns in acest material, redactat de un specialist in domeniul dreptului civil. Citește articolul
Codul Dialogului Social restrange obligatia angajatorilor de a initia negocierea colectiva
Acest departament este direct responsabil pentru a se asigura că firma respectă toate legile și reglementările în vigoare, inclusiv cele legate de relațiile de muncă și negocierea contractelor colective. Articolul clarifică obligațiile legale și riscurile asociate nerespectării acestora.
Legea dialogului social nr. 62/2011 ("Legea Dialogului Social") creeaza confuzie in ceea ce priveste obligatia angajatorilor de a initia negocierea colectiva la nivel de unitate. In baza legislatiei anterioare (Legea nr. 130/1996), lucrurile erau extrem de clare: angajatorul care avea cel putin 21 de salariati avea obligatia de a avea anual initiativa negocierii unui contract colectiv de munca la nivel de unitate. Citește articolul

