Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie: ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie: ...

Utilizator 15:39, 16 Ianuarie 2025

Buna ziua,

Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie:
Obligatii angajator fata de angajat/a revenit/a din CCC.

Multumesc

Răspunde Citează

9 mesaje

230 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:05, 17 Ianuarie 2025

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Alte discuții în legătură

Stimulent de insertie, revenirea din ccc si modificarea c.i.m. Momentan sunt in concediu de crestere copil pana la 2 ani(copilul face 2ani in octombrie) mau sunat de la locul de munca daca nu as vrea sa ma ... (vezi toată discuția)

Concedierea la intoarcerea din concediu crestere copil La revenirea la serviciu din concediul de crestere copil, inainte de implinirea varstei de 1 an a copilului, cat timp mai e obligat angajatorul, conform legii, ... (vezi toată discuția)

Modificarea functiei pentru o perioada determinata Buna ziua, Ma aflu intr-o situatie delicata si as avea nevoie de sprijinul dvs. Situatia este urmatoarea: In martie 2012: s-a incheiat contract de munca ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2025-01-16 17:59:33

1. Sa-i modifice salariul la valoare la care ar fi beneficiat daca nu era in CCC.

2. La revenirea la locul de muncă în condițiile prevăzute de lege, salariata/salariatul are dreptul la un program de reintegrare profesională, a cărui durată este prevăzută în regulamentul intern de organizare și funcționare și nu poate fi mai mică de 5 zile lucrătoare.

3. Sa respecte art.40 alin.2 C.mun.

hr@deltatelgroup Utilizator · Answer 2 · 2025-01-17 12:24:08

Multumesc si cu privire la protectia maternitatii cf. OUG nr. 96/2003 sau cf. OUG 111/2010 la ce sa tina seama angajatorul ca si mentiuni si obligatii si restrictii, la revenirea din CIC si pana la 3 ani/4 ani sau pe durata cat se primeste stimulentul de insertie sau daca nu beneficiaza de stimulent de insertie ca nu a optat pentru el.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2025-01-17 12:43:31

1. atentie la concedierea pe durata starii de graviditate si pe durata CCC/pe perioada platii stimulentului de insertie

2. pe durata starii de graviditate trebuie sa tina cont de art.13 si art.15 , pe durata cat se alapteaza de art.17

3. la revenirea din CCC, vedeti art.10 alin.8 din Legea 202/2002

hr@deltatelgroup Utilizator · Answer 4 · 2025-01-17 12:49:27

Va rog daca puteti sa imi indicati articolele cu privire la atentionarile de la pct. 1, intrucat punctele 2 si 3 sunt clare. Multumesc

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2025-01-17 12:52:36

Consilier juridic 12:52, 17 Ianuarie 2025

art.60 Codul Muncii
art. 21 din OUG 96/2003
art.25 din OUG 111/2010
art.10 alin.6 din Legea 202/2002

Răspunde Citează