Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!
Pai muncesc. Serviciile notariale se platesc.
Dvs solicitați un act/o procedura, notarul va indica documentele necesare, dvs le prezentați și notarul va redactor și va autentifica actul sau dezbate procedura succesorala.
Aia o plătiți si pentru aia muncește. Plus răspunderea și verificarea legalității actului pe care îl instrumentează.
Nu înseamnă că vine clientul cu mana-n buzunar și notarul se apuca sa ii procure actele de care clientul nu a avut grijă.
O poate face, dar asta se va reflecta în onorariul perceput, pentru ca angajatii notariatului, plătiți de notar vor pierde dublul timpului alocat pentru procedura respectivă. Iar pentru orice sumă achitata primiți bon/chitanță. Nu percepe nimeni bani pentru ceva nemuncit.
Cu șeful, o rezolvați dvs. Sau faceți o procura altcuiva sa va reprezinte la dezbaterea succesiunii.
Iar dacă va preocupa "cum e legal", ar trebui sa va îngrijoreze atitudinea șefului. El încalcă legea și ar trebui sesizat ITM-ul.
Art.145 din Codul muncii, prevede ca "Durata minimă a concediului de odihnă anual este de 20 de zile lucrătoare."
Nu e vina notarului.