Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Vechime in munca la pensionar angajat.
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 1417 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Vechime in munca la pensionar angajat.
Pune o întrebare 85 întrebări azi, 67 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Vechime in munca la pensionar angajat.

Buna ziua. Sunt angajat pensionar la o institutie a carei CIM acorda spor de vechime. Dar in acest an in CIM a fost introdusa o reglementare potrivit careia "Pentru pensionarul angajat vechimea in munca se considera timpul de la data angajarii". In anii precedenti reglementarea era " se considera vechimea la data angajarii"" . In opinia mea noua reglementare reprezinta o discriminare deoarece trateaza diferit angajatii pensionari si se incalca CM. Exista un temei legal care sa justifice aceasta discriminare?
Ultima modificare: Vineri, 16 Mai 2025
Aadryan, utilizator
Răspunde Citează
8 mesaje
150 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 08:00, 1 Iunie 2025
Vezi răspuns
Contactează
Codul Muncii nu are nicio prevedere expresa privind calculul vechimii in munca.

Daca este institutie publica, atunci , potrivit art.10 alin.7 din Legea 153./2017, pentru acordarea gradației corespunzătoare tranșei de vechime în muncă, angajatorul va lua în considerare integral și perioadele lucrate anterior în alte domenii de activitate decât cele bugetare.
Răspunde Citează
Buna ziua, probail nu am formulat suficient de clar intrebarea! Problema ridicata de mine nu se referea la calculul vechimii ci privea legalitatea introducerii in CIM , la articolul privind acordarea sporului de vechime in munca, a unei prevederii care face o diferentiere intre restul angajatilor si angajati pensionari! Exista vreun temei legal pentru a nu acorda angajatului pensionar acelasi spor de vechime ca angajatului nepensionar cu aceeasi vechime in munca, fara nici o motivare sau justificare legala ? Tratarea diferentioata a pensionarilor fata de ceilalti angajati nu reprezinta o discriminare indirecta pe baza varstei sau statutului social? Nu este o incalcare a Codului muncii care prevede: Art. 5. – (1) In cadrul relatiilor de munca functioneaza principiul egalitatii de tratament fata de toti salariatii si angajatorii."?
Răspunde Citează
Contactează
Nu exista text de lege , decat pentru bugetari.
Răspunde Citează
Buna ziua, sa inteleg ca exista un text de lege in vigoare care in cazul bugetarilor permite tratarea diferentiata a angajatilor pensionari fata de angajatii nepensionari? In speta la acordarea sporului de vechime? Daca da, imi puteti preciza care sunt acele legi sau reglementari? Multumesc.
Răspunde Citează
Contactează
Ati inteles eronat ... Daca este institutie publica, atunci , potrivit art.10 alin.7 din Legea 153./2017, pentru acordarea gradației corespunzătoare tranșei de vechime în muncă, angajatorul va lua în considerare integral și perioadele lucrate anterior în alte domenii de activitate decât cele bugetare.
Răspunde Citează

Alte discuții în legătură

Spor vechime pensionari Adi Lungu Adi Lungu Buna ziua. Am intalnit o situatie care mi se pare cel putin ciudata si pe care o supun atentiei specialistilor in dreptul muncii. Intr-un institut de ... (vezi toată discuția)
Reangajare pensionar ailito99 ailito99 Buna ziua, Care sunt dispozitiile legale privind vechimea in munca la reangajarea unui pensionar(care indeplineste conditiile de cumul pensie salariu), in ... (vezi toată discuția)
Avansare in functie pentru angajati cu cim cu timp partial Hellenne Hellenne Am nevoie de o lamurile. iata situatia: cf. Hot. 281/1993, art. 5 alin. 4, vechimea minima necesara pentru trecerea in gradatia imediat superioara este de cel ... (vezi toată discuția)