Buna ziua! Ce se intampla cu contractul de munca si cu indemnizatiile cuvenite unei persoane care are concediu medical pentru afectiuni oncologice, iar firma la care lucreaza intra in procedura de faliment, fara a fi radiata, dar nu are bani sa plateasca respectiva indemnizatie?
În cazul în care, potrivit legii, angajatorul își suspendă temporar activitatea sau activitatea acestuia încetează prin divizare ori fuziune, dizolvare, reorganizare, lichidare, reorganizare judiciară, lichidare judiciară, faliment sau prin orice altă modalitate prevăzută de lege, drepturile prevăzute de OUG 158/2005, care s-au născut anterior ivirii acestor situații, se achită din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate de către casele de asigurări de sănătate unde medicul de familie al asiguratului are încheiată convenție.
Pentru concediul medical se poate adresa Casei de Asigurari de Sanatate , iar c.i.m. va inceta in baza art.65 C.mun.