Contract de munca. Bună seara! Sunt tehnician de laborator în cadrul unei universități de stat. Imi exerciții activitatea în doua laboratoare unde pregătesc materialele pentru ora de laborator. Mi s-a comunicat ca mi se schimba fisa postului unde a fost introdus paragraful urmator: im funcție de nevoile instituției îndepliniți și funcția de gestionar/magazioner. Am primit fusa postului cu acest paragraf pe care sub anumite presiuni ne-a obligat sa le semnam fiind și colegii mei în aceeași situație. Am semnat, nu ni s-a înmânat și noua un exemplar iar acum a venit momentul sa preia unul dintre noi o gestiune. Voiam sa întreb dacă este legal sa treacă în fisa postului ce doresc dansii? Ei spun ca nu ne schimba felul muncii. Mulțumesc!
Adăugarea unor asemenea atribuții reprezintă o schimbare a felului muncii și implică o răspundere suplimentară, cu caracter permanent, diferită de cea a unui tehnician de laborator. Conform Codului Muncii (art. 41 alin. 1), modificarea unui element esențial al contractului de muncă cum este felul muncii, necesită acordul părților, consacrat printr-un act adițional și nu printr-o simplă modificare unilaterală a fișei postului. Prin urmare, ar trebui să refuzați preluarea gestiunii până când modificarea nu este negociată, asumată și transpusă într-un act adițional.
Multumesc frumos! Au venit ulterior cu un act aditional in care se specifica, ca intra in vigoare fisa postului in care imi schimba si locul si felul muncii.
Fisa postului
arisandrei
buna ziua am si eu intrebare se poate schimba incadrare doar prin semnarea fisei postului,sau trebuie semnat act aditional la contractul de munca?multumesc!
(vezi toată discuția)