ACCES PREMIUM

Ce valoare ar putea avea legiferarea dreptului la deconectare într-o realitate unde angajatorii nu respectă nici regulile puse pe hârtie de zeci de ani

Parlamentul European a propus, acum mai bine de trei ani, o directivă privind dreptul la deconectare, care ar permite angajaților să fie inaccesibili în afara orelor de lucru fără a fi penalizați, un drept recunoscut în prezent doar de câteva state membre ale Uniunii Europene (UE), precum Franța și Belgia. Această reglementare vizează asigurarea unui echilibru între viața profesională și cea personală, echilibru care e reflectat însă demult de norme internaționale, europene și naționale, dar care este adesea ignorată de angajatori, ceea ce conduce la abuzuri și la sancționarea angajaților când nu e cazul. Deși legislația existentă limitează timpul de muncă și garantează concediile, constrângerile impuse de unele firme sau instituții/autorități complică respectarea unui principiu fundamental. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Jocul de-a „Te iubesc“. Aș fi vrut ca iubirea părinților să fie mereu acolo, nu doar când eram cuminte

Te iubesc, două cuvinte magice care-ți fac inima să bată. Când mai tare, când mai încet. Dar când sunt rostite de copilul tău, un sentiment nemaiîntâlnit te copleșește. O emoție puternică te inundă. Te înalță. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Revista presei

„Călătoria de răzbunare” a schimbat modul în care oamenii își plănuiesc vacanțele după pandemie

Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

România rămâne ţara cu cel mai mare procent de proprietari de locuinţe din UE

Peste 96% din populaţia României trăia în 2020 într-o locuinţă proprietate personală, acesta fiind cel mai mare procent înregistrat în rândul statelor membre ale Uniunii Europene, arată datele publicate, joi, de Eurostat. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Președintele CNCD: Certificatul verde nu e discriminatoriu, dar modul în care a fost adoptat e problematic

Obligația utilizării certificatului verde nu reprezintă discriminare, deoarece el a fost introdus pentru a proteja sănătatea publică, ceea ce, potrivit Constituției, e perfect legal, după cum a declarat joi președintele Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării (CNCD). Totuși, adoptarea certificatului n-a fost făcută “ca la carte”, fiindcă, așa cum stabilește Constituția, acesta trebuia să fie instituit printr-o lege, nu printr-o hotărâre de Guvern. Părerea șefului CNCD este cu atât mai importantă cu cât el este cel ce coordonează activitatea forului ce garantează respectarea și aplicarea principiului nediscriminării în țara noastră. Citește articolul