Autorecenzarea în cadrul recensământului care a avut loc în primăvara anului precedent a dat posibilitatea salariaților de a cere o zi liberă plătită. Cei care nu au avut ocazia să beneficieze de ea în 2022, mai au la dispoziție până aproape de finalul lunii mai pentru a o cere, dacă sunt încă în termenul de 12 luni de la data dovezii de autorecenzare. Cererea de acordare a acestei zile trebuie să fie însoțită de dovada autorecenzării, iar angajatorul are posibilitatea de a verifica dacă autorecenzarea s-a efecuat sau nu.
Rezultatele filtrării tale
Mai jos vezi articolele care se potrivesc criteriilor selectate.
Poți ajusta filtrele din stânga sau le poți reseta pentru a revedea toate materialele avocatnet.ro.
Într-o speță tranșată definitiv recent la Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ), o firmă a recuperat un impozit pe profit de un milion de euro, stabilit suplimentar de Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) în urma unei inspecții, conform specialiștilor Deloitte. Asta deoarece în instanță a fost anulată impunerea suplimentară pe motiv că viza o perioadă prescrisă.
După mai bine de șapte ani de la introducerea modelului actual al avizului de inspecție fiscală, acesta a fost modificat recent de Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF). Noutățile țin de schimbările procedural-fiscale venite pe finalul anului trecut.
Informațiile declarate de firme prin intermediul fișierului SAF-T deja au început să fie folosite la derularea controalelor de către Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF), conform unor afirmații recente ale șefului instituției.
Este bine cunoscut jocul comparațiilor practicat de mămici. E dificil să eviți întrebări de genul „Copilul tău încă nu face asta?” și e aproape imposibil să nu observi că bebelușul prietenei tale zâmbește la 5 luni și al tău nu. Nu doar comparațiile între copii sunt periculoase, ci și cele între mămici, scrie parents.com.
În aprilie, salariații și bugetarii beneficiază de o minivacanță de patru zile, din moment ce se sărbătoresc Vinerea Mare și primele două zile de Paște. Totodată, cei care sunt chemați la muncă în timpul acestei minivacanțe trebuie să primească anumite compensații legale de la angajatori.
Printr-o completare a ordonanței privind concediile de creștere, adoptatorii sunt enumerați printre cei care pot cere stimulentul de inserție atunci când se întorc la activitatea profesională.
Reglementarea privind hărțuirea la locul de muncă are nevoie de uniformizare, de detalieri și clarificări care să ofere victimelor suportul necesar și suficient, dar și autorităților responsabile prevederi clare cu privire la cum și când să acționeze. Într-un raport dedicat, Avocatul Poporului face câteva propuneri legislative și administrative în domeniul hărțuirii și violenței la locul de muncă, constatând că legislația existentă la nivel național, așa cum arată în momentul de față, mai mult încurcă decât să ajute.
Pentru eficientizarea muncii din spatele completării și depunerii declarației 406, cea care conține fișierul SAF-T, este nevoie de automatizarea acestei raportări, spun specialiștii. Deoarece vorbim de un volum imens de date de adunat pentru raportare, completarea declarației numai cu resurse umane este greu de pus în practică.
Din practica inspectorilor
Scutirea de TVA la transporturile legate direct de export este contestată de ANAF în anumite situații. Ce recomandă specialiștiiÎn cazul transportului direct legat de export, inspectorii Agenției Naționale de Administrare Fiscală (ANAF) contestă scutirea de TVA aplicată de firme în situațiile în care serviciile nu sunt facturate direct exportatorilor sau destinatarilor bunurilor, conform unei informări recente a specialiștilor de la NNDKP. În această situație, companiile ar trebui să revizuiască regimul de TVA pe care-l aplică sau să-și pregătească o documentație justificativă solidă.
