avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 891 soluții astăzi

Creștem împreună! Datorită vouă, comunitatea avocatnet.ro a înregistrat 12,8 milioane de vizite în primele 7 luni din 2025.

Forum Activitate pia_ionita

Activitate pia_ionita

Corect, asa scrie in lege, insa juristii spun ca se coroboreaza cu Ordinul nr. 163/2023 si au oferit un punct de vedere oficial in care sustin ca acest card legitimatie poate fi utilizat de membri ai familiei, asistent personal, insotitor, etc. chiar daca persoana cu handicap nu se afla in autovehicul. Ba mai mult de atat, autovehicolul care transporta sau nu o persoana cu handicap, poate stationa in parcarea aeroportului nelimitat si gratuit.
Eu o consider o interpretare eronata.
Buna ziua,
Art. 65. din legea 448/2006 (2) Persoanele cu handicap sau reprezentanţii legali ai acestora, la cerere, pot beneficia de un card-legitimaţie pentru locurile gratuite de parcare. Autovehiculul care transportă o persoană cu handicap posesoare de card-legitimaţie beneficiază de parcare gratuită.
Intrebare: Poate beneficia alta persoana, insotitor, tutore, etc. de parcare publica gratuita intr-un aeroport, daca nu se afla in autovehicul persoana cu dizabilitati, asa cum prevede legea?
Ordinul nr. 163/2023 privind implementarea formatului unic al cardului-legitimaţie de parcare pentru persoanele cu handicap, nu distinge ca accesul sa se faca gratuit numai daca persoana cu handicap se afla in autovehicul.
Multumesc!
Cum se calculeaza perioadele de odihna pentru un angajat sofer de autoturism la o firma la program de 8 ore (8-16), iar dupa program efectueaza curse ca sofer profesionist de autocar pasageri (aprox 40 persoane), angajat cu jumatate de norma la firma proprie, orele de incheiere a curselor fiind 3, 4 sau 5 dimineata?
Pentru ce a facut acest tata in primul rand e vinovata conducerea scolii ca nu ia masuri pana nu se intampla o tragedie cu copiii.
Faceti reclamatii repetate catre conducerea scolii si in paralel catre inspectoratul scolar.
In raspunsuri toata lumea se gandese la cat de afectat este acel copil care isi terorizeaza colegii, toti uita ca mai este sunt cel putin alti doi copii afectati pe care scoala nu-i protejeaza deloc.
Acum tatal este cel pus la zid si s-ar putea sa dea socoteala in fata legii, dar oare cum sa ne aparam copiii daca angajatii scolii sunt total neprofesionisti si astfel incurajeaza violenta?
1 din 2 utilizatori consideră
acest răspuns util
Eu personal am avut aceeasi situatie, vecinul a construit pe terenul meu un gard din beton si mi-a furat 70m de teren. Am facut plangere penala pentru tulburare de posesie, am facut sesizare la primarie care trebuia sa-i dea amenda pentru construire fara autorizatie si pus sa-l demoleze. Am platit si o lucrare topo pentru a dovedi ca este gardul pe terenul meu. Intre timp vecinul si-a finalizat gardul. Ncio institutie nu si-a facut treaba. Politia a ascuns dosarul in sertar dupa ce m-a chemat de mai multe ori, iar primarul n-a vrut sa ia masuri ca se cunostea cu vecinul care avea nevoie de o suprafata mai mare de teren pentru a construi un bloc. Avocatul mi-a zis ca procesul va dura cativa ani asa ca am renuntat in a gasi dreptatea in instanta.
Incercati cu o plangere penala pentru tulburare de posesie, poate la dvs in oras politia isi va face treaba. Bafta!
@radu palu, ce data de introducere era in RNNEL? Dupa ce ati aflat data, sa inteleg ca nu va mai interesa sa contestati testamentul in instanta?
@Nevrie, CNP-ul a fost adaugat ulterior pe certificatul de nastere, poate cand v-ati schimbat buletinul, nu era la data emiterii. Actul normativ referitor la CNP este din 2 martie 1978.
Sesizati conducerea institutiei de invatamant si Inspectoratul scolar
Puteti negocia cu al doilea angajator sa va mareasca salariul cu o suma care ar compensa o parte din contravaloarea tichetelor de masa. Nu are rost sa riscati sanctiuni.
In CIM este stipulat ca sunteti platit la un nr de km minim - maxim? Daca nu, angajatorul nu o sa va plateasca conform unui anunt de angajare. Pentru salariul nevirat in cont puteti anunta ITM-ul.