Pot beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului?

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Pot beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului?

Utilizator 11:02, 20 Septembrie 2008

Buna ziua.Sunt insarcinata in luna a 4-a.Am un stagiu de cotizare de 12 ani,dar problema este ca in perioada 05-10-2007 si 11-05-2008 am o intrerupere de 7 luni.Din 12-05-2008 mi-am reluat activitatea dar pana in prezent am doar 5 luni de cotizare.As vrea sa stiu daca pot lucra pana in luna a 8-a de sarcina ,si dupa aceasta perioada sa beneficiez de cele 126 zile.?

679 mesaje

150603 vizualizări

153 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 12:02, 10 Octombrie 2011

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (33)

Pagina 124

Pagina 126

Alte discuții în legătură

Indemnizatia de crestere a copilului pana la 2 ani buna seara mai exact imi lipseste jumatate din ianuarie si luna februarie 2009. nu as putea sa merg eu la casa de pensii si la casa de asigurari de sanatate ... (vezi toată discuția)

Indemnizatia de crestere si ingrijire copil sunt asociatul unic si reprezentantul legal al unui s.r.l., indeplinind in acelasi timp si functia de administrator in cadrul firmei cu contract individual de ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie crestere copil calcul indemnizatie (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2009-11-11 15:26:40

Daca dvs. vreti neaparat sa incetati CIM, prin acordul partilor, o puteti face printr-o cerere aprobata de angajator.

mihaela Surugiu Utilizator · Answer 2 · 2009-11-11 15:41:12

tudorvaleriu a scris:

Daca dvs. vreti neaparat sa incetati CIM, prin acordul partilor, o puteti face printr-o cerere aprobata de angajator.

Deci se poate ca eu sa semnez cererea - mai exact este un acord de incetare a CIM, eu aflandu-ma in CIC.
Ma puteti va rog frumos indruma catre un articol de lege care sa ilustreze acest aspect?

Va multumesc mult.
Mihaela Surugiu

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 3 · 2009-11-11 15:47:26

In primul rand rebuie sa faceti o cerere de reincepere a activitatii si apoi o alta cerere de incetare a contractului de munca cu aceeasi data cu articolul 55 (b) din Legea 53/2003 Codul Muncii.

mihaela Surugiu Utilizator · Answer 4 · 2009-11-11 16:03:00

nikol.ilea a scris:

In primul rand rebuie sa faceti o cerere de reincepere a activitatii si apoi o alta cerere de incetare a contractului de munca cu aceeasi data cu articolul 55 (b) din Legea 53/2003 Codul Muncii.

Deci nu e chiar asa de simplu...
Inteleg ce imi spuneti, insa trebuie apoi sa ma duc la PRimaria de sector sa imi depun din nou dosarul pentru indemnizatia de crestere a copilului daca revin din CIC? Sau nu e cazul pentru ca totul se intampla in aceeasi zi?

Cererea de revenire din CIC si incetarea CIM se inregistreaza la ITM, nu?
Imi puteti spune dvs ?

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 5 · 2009-11-11 16:11:57

Asa este, trebuie apoi sa redepuneti dosarul pentru crestere copil.
In baza cererilor dvs se emite decizia de reluare a activitatii si de incetare a contractului de munca, se inregistreaza la ITM si se inscriu in carnetul de munca.