Buna seara,
Nepotul meu lucreaza ca CTC la o firma care functioneaza in urma unei licitatii pentru un proiect.Are contract individual de munca pe perioada proiectului care trebuia sa mai dureze pana la sfarsitul anului,dar astazi au fost anuntati ca acesta inceteaza pe 30.09.2016.
Li s-a comunicat ca sunt obligati sa stea pana la sfarsit,in caz contrar pierd toate bonurile de masa din aceasta luna,iar drepturile salariale le vor primi pe data de 15.10.2016.
Intrebare:Este corect ca drepturile salariale sa le primeasca abia dupa 15 zile de la incetarea activitatii,avand in vedere ca aceasta firma traieste doar din proiecte si nu se stie daca mai are posibilitatea de a mai contracta unul?
Pot avea surpriza neplacuta ca firma pana pe 15.10.2015 sa intre in insolventa.? Ce este de facut?Se pot solicita si primi drepturile salariale la incheierea contractului?
Contract
adriandany
buna ziua lucrez la o firma de paza si securitate .. ei nu si au respectat contractul individual de munca . nau dat salarile se poate trimite o notificare ... (vezi toată discuția)