Bună seara,eu și soțul deținem un srl ,momentan deesfășurăm activitatea de coafor ,frizerie și alte activități în acest domeniu..soacra este frizerita plus alte 3 fete angajate ,eu administrator dar primesc și indemnizația de creștere copil...cum as putea sa fac ca soacra sa primească pensie anticipat și sa stea și în frizerie legal ????ca asociat poți munci fara contract de munca??