UPDATE: PFA vs. salariat: În 2018, ești taxat mult mai puțin dacă ești PFA decât dacă ești angajat

Cei care sunt tentați să treacă de la statutul de simplu salariat la cel de antreprenor independent, adică la regimul PFA, ar trebui să știe că taxarea muncii este mult mai favorabilă, în 2018, pentru persoanele fizice autorizate.

Concluzia reiese dintr-o simulare făcută, la solicitarea avocatnet.ro, de Claudia Sofianu, partener la EY România. Concret, calculele arată că, pentru un venit brut lunar de 5.000 de lei, un salariat este taxat cu 2.188 de lei, în timp ce o PFA este taxată cu doar 1.118 lei (cu aproximativ 48% mai puțin).

„Dacă facem o simulare de calcul pentru un salariat vs. PFA, pornind de la un venit brut de 5.000 lei, este evident că nu este deloc avantajos să fii salariat în 2018”, ne-a spus Claudia Sofianu, care a subliniat că acest dezechilibru poate duce lejer, pentru o impozitare mai mică, la o nouă migrare a salariaților către regimul PFA.

Practic, pentru ca o PFA să fie taxată cu 2.188 de lei, aceasta ar trebui să obțină un venit brut lunar triplu față de un salariat cu 5.000 de lei brut lunar. Iată, pe scurt, cum arată calculele partenerului EY:

În continuare, abonații avocatnet.ro premium pot afla motivele pentru care taxarea muncii la PFA-uri este mai mică decât la salariați.

PFA-urile sunt avantajate de legislația fiscală în primul rând pentru că sumele datorate pe post de contribuții de pensii (CAS) și sănătate (CASS) sunt plafonate la o bază de calcul de 12 salarii minime, spune specialista de la EY România: „adică, indiferent de venitul pe care îl realizează, poate fi și de 100 de ori mai mare decât cel al salariatului, contribuțiile sociale vor fi aceleași”.

În al doilea rând, PFA-urile pot alege un venit mai mare pentru plata CAS, dar probabil că puține persoane sunt interesate să procedeze așa. Totodată, la plafonul pentru CASS se ține cont și de alte categorii de venituri, suma de plată fiind aceeași indiferent de venitul cumulat.

Apoi, PFA-urile pot să facă deduceri care să diminueze impozitul pe venit (variantă inexistentă la salariați), spune Claudia Sofianu, și, dacă PFA-urile optează pentru normele de venit, nu pentru sistemul real, obligațiile fiscale sunt mai mici.

În fine, referitor la plata taxelor pe muncă, PFA-urile achită sumele, mai nou, o singură dată pe an, iar plata anticipată aduce alte reduceri. Pentru salariați plata taxelor se face lunar și nu există reduceri pentru achitarea lor anticipată.

„În concluzie, având în vedere aceste diferențe în modul de impunere a celor două tipuri de venit, este posibil să asistăm la o nouă migrare artificială de la salariat la persoană fizică autorizată pentru a beneficia de o impozitare mai avantajoasă. O migrare, am putea spune, care ar încălca legea dacă nu sunt respectate diverse condiții. O astfel de structură a fost des și în mod abuziv folosită în trecut și a fost expusă diverselor controale fiscale (reclasificarea în activități dependente). Iar, în final, s-a ajuns la amnistia fiscală”, a explicat Claudia Sofianu.

Începând cu ianuarie 2018, impozitul pe venit este de 10%, iar contribuțiile de pensii și sănătate sunt de 25%, respectiv 10%. În plus, pentru salariați se mai plătește și o contribuție de muncă de 2,25%.