Activitate codreanubogdan

Andreea Lisievici a scris:
(3) Prin venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003, cu modificările şi completările ulterioare, se înţelege: venituri din salarii, venituri din activităţi independente, venituri din activităţi agricole, aşa cum sunt definite de această lege."

Sincer nu inteleg cum de nu e clar ca e vorba de veniturile obtinute in CELE 12 LUNI ANTERIOARE NASTERII...

Legea 571/2003 defineste clar tipurile de venituri ce pot fi luate in calcul. Se gasete acolo cumva indemnizatia CIC?
Daca da, atunci eu ma retrag si imi cer scuze de deranj.

La acest exemplu va referiti? Da, e normala diferenta. Daca n-ai obtinut venit mare, de unde sa ai indemnizatie mare?

Cum sa pot obtine un venit mare cat timp eu am fost in CIC unde deja aveam 85%?Dupa logica dumneavoastra cel de al doilea copil trebuie sa se nasca la cel putin 12 luni dupa intreruperea CIC a primului pt a beneficia de conditii egale ca primul copil. Va rog sa nu imi subliniati faptul ca aceasta indemnizatie o primeste parintele si nu copilul iar cei doi copii au primit o alocatie egala de 200 RON, deci au fost egali :).

2. N-am intelesce vreti sa spuneti. In tot cazul, experienta personala nu este un argument de interpretare a legii.

Nu este doar experienta mea ci sunt foarte multi parinti in acest caz de discriminare.

1) Inainte nu exista un mod de calcul suma fiind FIXA! Existau doar condiii de acordare.
2) Concluzia a fost trasa in urma experientei personale si nu numai. In sprijinul acestei afirmatii sta si exemplul dat.
3) Ocoliti subiectul principal legandu-va de mici inadvertente. Parintele primeste suma (indemnizatia). Aveti dreptate. Astept in continuare raspunsul la intrebarea pusa modificata cu corectura dumneavoastra.
4) avand in vedere corectura mai fac inca odata apel la logica dumneavoastra
5)no comment

Andreea Lisievici a scris:

Prevederea pe care ati citat-o este foarte clara. Ea spune "in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit" si apoi ca "n calculul celor 12 luni prevazute la alin. (1) se includ" perioadele asimilate. Prin urmare nu este posibil sa se ia in calcul venitul obtinut mai inainte de cele 12 luni.

Se va lua in calcul salariul pe cele 7 luni, plus indemnizatia primita anterior, si se va imparti la 12. Va legati prea mult pe aspectul impozitarii, de vreme ce alineatul 2 are in vedere perioade asimilate, fiind vorba venituri pentru care nu se plateste impozit. Daca ar fi sa urmam logica dvs ("Indemnizatia de 600 RON nu este supusa impozitului pe venit si deci nu poate fi luata in considerare"), atunci alineatul g) pe care chiar dvs l-ati subliniat nu ar mai avea sens.

Alineatul g) subliniat ca de altfel toate conditiile aliniatului 2 fac parte dintr-o lege care avea o suma fixa drept indemnizatie (600 RON). Acest aliniat stabilea conditiile in care cineva lua sau nu aceasta indemnizatie si nu avea nici o relevanta asupra cuantumului (acesta fiind la data respectiva o valoare fixa). In momentul in care s-a dorit adaptarea legii conform noilor promisiuni (adica 85% din veniturile unui parinte) nu s-a mai tinut cont de cazurile particulare similar expuse de mine precum si de alti participanti la forum, in care cei doi copii s-au nascut la un interval mai mic de 3 ani.
As dori sa va ganditi la urmatorul exemplu in care aplicam logica dumneavoastra pt un parinte ce a realizat venituri supuse impozitarii cel putin in ultimile 12 luni nasterii primului copil:
Primul copil se naste la 1 feb 2009 - indemnizatia I1 = 85% x V (venit ultimile 12 luni)
Al doilea se naste la 1 ian 2011 - indemnizatia I2=85% x I1 = 85% x (85% x V)
Folosind cifre ca exemplu: V=1000 RON, I1=850 RON, I2=722.5 RON.
Vi se pare normala aceasta discriminare? Este normal ca primul copil sa beneficieze de o indemnizatie mai mare decat cel de al doilea? In aceste conditii expuse mai sus sper sa intelegeti logica mea ce sta la baza postului anterior.
Probabil ca in instanta se va da castig de cauza parintelui, acesta fiind un caz clar de discriminare.
Cred ca un pic de mai multa atentie la elaborare legilor precum si a normelor de aplicare are loc in forurile legislative.

2007_rozi a scris:

In conformitate cu prevederile OUG 148/2005:
Art. 1.
(1) Incepand cu data de 1 ianuarie 2006, persoanele care, in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau, in cazul copilului cu handicap, de pana la 3 ani, precum si de o indemnizatie lunara in cuantum de 800 lei (RON).
(2) In calculul celor 12 luni prevazute la alin. (1) se includ si perioadele in care persoanele s-au aflat in una sau mai multe dintre urmatoarele situatii:
a) si-au insotit sotul/sotia trimis/trimisa in misiune permanenta in strainatate;
b) au beneficiat de indemnizatie de somaj, stabilita conform legii;
c) au beneficiat de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate, potrivit legii;
d) au realizat perioade asimilate stagiului de cotizare in sistemul public de pensii in conditiile prevazute la art. 38 alin. (1) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare;
e) au realizat perioade de stagiu de cotizare in sistemul public de pensii, in conditiile prevazute de actele normative cu caracter special care reglementeaza concedierile colective;
f) au realizat in sistemul public de pensii, anterior datei intrarii in vigoare a prezentei ordonante de urgenta, perioade de stagiu de cotizare pe baza de contract de asigurare sociala;
g) au beneficiat de indemnizatia lunara prevazuta la alin. (1).
(3) Prin venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003, cu modificarile si completarile ulterioare, se intelege: venituri din salarii, venituri din activitati independente, venituri din activitati agricole, asa cum sunt definite de aceasta lege.

La calculul indemnizatiei dumneavoastra se va tine cont de veniturile realizate in ultimele 12 luni, respectiv salariul si indemnizatiile primite pt cresterea copilului.

Un an nou fericit si plin de realizari si ....un bebe sanatos si voinic;)

In prezent ne aflam in aceeasi situatie cu utilizatorul FOREVER caruia i-a fost adresat raspunsul de mai sus sprijinit si de afirmatiile domnului consilier juridic.
Sotia a fost in CIC pt primul copil iar apoi a mai lucrat 7 luni si l-a nascut pe cel de al doilea. Inainte de primul a lucrat 14 luni. In lege este scris: "venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal". Indemnizatia de 600 RON nu este supusa impozitului pe venit si deci nu poate fi luata in considerare. In concluzie se vor lua doar cele 7 luni ce corespund criteriului enuntat si ar trebui sa se mai considere inca 5 luni dinaintea nasterii primului copil. Acest venit se va imparti la 12. Cealalta varianta este sa se ia media veniturilor din cele 7 luni de cotizatie avand in vedere ca restul de perioada pina la ultimile 12 luni o reprezinta CIC in care nu impoziteaza veniturile.

Va rog sa comentati afirmatiile mele prin prizma unui specialist.

Va multumesc anticipat.