am nascut pe 04.09.2015, am contractul suspendat conform legii, din 16.10.2015, la finalul celor 42 zile de lauzie.
Doresc sa stiu ce pasi trebuie sa urmez pentru a-mi relua activitatea. Stiu ca trebuie sa depun o cerere la angajator pentru a-mi reactiva contractul de munca. Daca am depus deja documentatia pentru indemnizatia de stat pentru crestere si ingrijire copil pana la implinirea acestuia a varstei de 2 ani ? este suficienta o copie dupa decizia de reactivare a cim ?
Legat de timpul de lucru, ma voi putea intoarce la munca in regim part time daca eu am avut contract full time? daca da, part time cat inseamna, 4 ore sau 6 ore?
multumesc anticipat pentru raspunsuri si sfaturi,
Florina.