Demisie sau a pleca pur si simplu ?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Demisie sau a pleca pur si simplu ?

Utilizator 11:33, 7 Decembrie 2010

Buna ziua,va cer sfatul ca habar n-am ce sa fac.
Firma unde lucrez se confrunta de mai multi ani cu urmatoarele : cand un angajat isi da demisia cu preaviz.."dispare" de fiecare data ceva si trebuiesc sa plateasca.Nu-si mai capata drepturile salariale ptr 15 zile astea, trebuie sa mergi sa faci scandal,sa ameninti cu ITM, cate si mai cate...ca intr-un final sa iei banutii pe zilele astea ce le lucrezi.
Eu sincer,prefer sa plec cu predarea inventarului dupa 1 zi de la primirea salariului sa nu avem probleme de genul .." a disparut aia,unde e":O ..si toata lumea stie povestea ca nimeni nu-si baga manuta.In prezent suntem 3 persoane in 2 locatii si doresc sa stiu cu ce articole imi poate desface CM ptr neprezentare la servici,cat este de grav si cu ce ma poate afecta in viitor.Doresc sa plec din tara.Mersi anticipat

Răspunde Citează

21 mesaje

1985 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 19:46, 7 Decembrie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Perioada de preaviz Buna ziua, Am o singura intrebare legata de perioada de preaviz. Puteti sa imi spuneti daca la firma la care lucrez imi dau demisia din motive personale si ... (vezi toată discuția)

Demisie Buna! Va rog sa ma lamuriti in urmatoarea situatie: doresc sa demisionez la zi cu acordul partilor, art.55 lit.b Codul Muncii; dar din cate demisii au fost ... (vezi toată discuția)

Demisie fara sa raspund de gestiune.... Buna ziua.Sunt angajata la o firma de aprox. 2 luni jumate si de cand am venit mi s-a zis ca intr-o zi vom face inventar sa preiau si eu gestiunea.Pana acum nu ... (vezi toată discuția)

mihaela2me Utilizator · Answer 1 · 2010-12-07 15:35:09

Bine si in cazul de fatza e batut in cuie ca trebuie sa stau acol` toate cele 15 zile?
Demisie si ne luam ramas bun ,dupa predarea inventarului.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2010-12-07 15:37:49

DAca v-ati dat demisia si a fost aprobata cu preaviz , atunci sunteti obligata sa efectuati perioada de preaviz ... puteati sa solicitati incetarea c.i.m. cu acordul partilor, iar data de incetare sa fie prima zi dupa predarea inventarului.

mihaela2me Utilizator · Answer 3 · 2010-12-07 15:39:20

Utilizator 15:39, 7 Decembrie 2010

Nu am solicitat inca ...ptr ca nu stiam care e cea mai avantajoasa cale pentru mine.

Răspunde Citează

mihaela2me Utilizator · Answer 4 · 2010-12-07 15:46:58

Si aici e cu 2 taisuri ca pleaca 2 oameni din 3 ,asta insemnand ca nu cred ...in acceptarea unui acord intre parti.Plus ca nu ni se platesc astea 15 zile ,oricum nu putem sa le stam avad deja bilete de avion spre destinatie in 18 dec , nici salariul de pana acum nu ni l-am primit ... pe langa comportamentul lui de sef de sclavi.Scuze exprimarea.#-o

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2010-12-07 15:57:52

In aceste conditii, trebuia sa va prevalati de art.79 alin.8 C.mun. , si anume : Salariatul poate demisiona fără preaviz dacă angajatorul nu îşi îndeplineşte obligaţiile asumate prin contractul individual de muncă.
Alături de posibilitatea de a demisiona fără preaviz în cazul încălcării de către angajator a obligaţiilor sale, salariatul îşi păstrează şi dreptul de a sesiza instanţa judecătorească.