Cu privire la inregistrarea unui contract de munca care nu are nr de inregistrare si stampila ITM doar un simplu antet in coltul sus din dreapta care specifica urmatoarele : "aprobat prin 64/din 28.02.2003 publicat in MO 139/04.03.2003, MODIFICAT PRIN ORDINUL 76/11.03.2003''apare doar stampila societatii angajatoare ...e legal sau nu? specific ca nu prezinta inregistrari ITM-ului
Acele c.i.m. pot avea ca data de incepere , zile dinaintea datei de 31.12.2010, inclusiv. In aceste cazuri, c.i.m. trebuiau sa fie depuse la ITM spre inregistrare.
C.i.m. ale persoanelor a caror activitate incepe cu 01.01.2011 nu se mai inregistreaza la ITM, ci se transmit numai prin REVISAL.
Salariatul nu are cum sa aibe REVISAL, angajatorul este cel care il infiinteaza.
Dvs aveti posibilitatea sa va adresati ITM-ului pentru a putea verifica daca c.i.m. al dvs a fost sau nu transmis prin REVISAL:
Revisal 2010
zanu
Ave tuturor,
Va retin atentia asupra urmatoarei probleme dorind, bineinteles un sfat.
HG 37/2010 modifica HG 161/2006:
“Art. 4 (1) Angajatorii au ... (vezi toată discuția)