Buna ziua,
firma la care lucrez a primit o dispozitie de poprire de la biroul unui executor judecatoresc, impotriva debitorului X, care in 2007 era angajatul firmei (cand a facut un imprumut bancar, insa nu a achitat ratele). Intre timp a plecat in concediu de crestere a copilului, iar dupa expirarea termenului de 2-3 ani (CIC), a plecat in somaj.
In concluzie, firma noastra este somata ca sa aiba in vedere interdictia de a plati debitorului orice suma de bani cuvenita, si sa viram suma in contul executorului.
Avem termen de punere in aplicare 15 zile, in caz contrar se va sesiza instanta pe baza art 460 CpC.....
As fi recunoascatoare daca m-ati ajuta in acest sens, deoarece nu cred ca ne afecteaza in mod direct acesta dispozitie din cauza ca debitorul nu figureaza in evidentele noastre ca salariat si nici nu suntem in situatia in care ii datoram vre-o suma de bani! Sa inteleg ca o adresa prin care lamuresc situatia debitorului vis-a-vis de socitatea noastra, ar fi suficienta ca sa nu ajungem in instanta?
Poprire salariu
dumilor
Buna ziua!
Avem un salariat pe numele caruia s-a infiintat o poprire pe salariu in cota de 1/3 din venitul net lunar.
In executare se dispune:
\\" In ... (vezi toată discuția)