Restructurare firma, schimbare fortata a postului in cadrul firmei

Buna ziua,

firma de distributie la care sunt angajat renunta la o parte din angajati, urmand sa lucreze pe baza de sezonierat. Momentan renunta la angajatii cu contracte de munca incheiate pe 3 luni. Problema este ca suntem multi cu contracte pe termen nedeterminat, pe care angajatorul nu ii poate concedia pentru a evita restrictii de angajare. Ca sa evite problema, angajatorul vrea sa ne schimbe postul din stivuitorist in manipulant, urmand ca in momentul cand are nevoie de mai multi stivuitoristi sa ne mute inapoi pe postul original.
Noua ni s-a prezentat problema fara prea multe detalii, explicatia sefului de depozit fiind "din Ianuarie cativa dintre voi o sa lucrati ca si manipulanti, nu stivuitorist, la care nu va convine va puteti cauta de lucru". De asemenea ni s-a zis ca daca nu acceptam postul de manipulant, ne desface contractul de munca fara drept de somaj.
As dori sa stiu ce optiuni am? Nu as dori sa schimb postul de lucru. Am meseria de stivuitorist. Am dreptul de a refuza schimbarea postului? Daca refuz care sunt consecintele ? Poate angajatorul sa ne desfaca contractul de munca fara sa beneficiem de somaj?
Ce ma intereseaza cel mai mult este daca pot sa imi mentin actualul post de stivuitorist, fara sa imi pierd locul de munca sau sa creez ostilitati la locul de munca.
De asemenea as dori sa stiu, pentru colegii mei, care accepta schimbarea temporara a postului, daca acest lucru poate influenta salarizarea si dreptul de a reveni pe actualul post in viitor. Salariul de manipulant este mult mai mic decat cel de stivuitorist la firma noastra. Detalii nu ni s-au comunicat, nu stim daca vor sa semnam alt contract de lucru, sau daca vor doar sa lucram ca si manipulant fara sa ne schimbe fisa postului.

Va multumesc anticipat de ajutor,
un stivuitorist confuz.