NELAMURIRE FISA MEDICALA

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

NELAMURIRE FISA MEDICALA

Utilizator 17:12, 18 Noiembrie 2008

BUNA ZIUA,
Imi puteti spune, va rog, daca mi-am depus actele la o firma in vederea angajarii, contractul de munca este legal, avand in vedere faptul ca nu mi-am facut nicio fisa medicala si nici adv. de la medicul de familie nu mi s-a cerut? Din cate stiu eu asa ceva nu e posibil.... Care este gravitatea acestui fapt?

MII DE MULTUMIRI

3 mesaje

371 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:11, 18 Noiembrie 2008

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Angajare fara analize buna ziua. ce se poate intampla daca o firma angajeaza un om fara sa-l trimita la analize? (vezi toată discuția)

!!!!!!! certificat medical nesolicitat la angajare :) Daca nu mi s-a solicitat certificatul medical la angajare e nul contractul de munca ? E nul absolut? Dar actele aditionale la c. de munca, in speta clauza ... (vezi toată discuția)

Sa ma prezint la noul loc de munca unde am fost ilegal mutat? = (vezi toată discuția)

Iuliana Cermak Avocat · Answer 1 · 2008-11-18 17:18:21

Avocat 17:18, 18 Noiembrie 2008

Sanctiunea este nulitatea contractului individual de munca!

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2008-11-18 19:11:16

O persoană poate fi angajată în muncă numai în baza unui certificat medical, care atestă faptul că cel în cauză este apt pentru prestarea acelei munci.
Nerespectarea prevederilor susmenţionate atrage nulitatea contractului individual de muncă.
În situaţia în care salariatul prezintă certificatul medical după momentul încheierii contractului individual de muncă, iar din cuprinsul certificatului rezultă că cel în cauza este apt de muncă, contractul astfel încheiat rămâne valabil.