drepturi banesti

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

drepturi banesti

Utilizator 15:26, 19 Octombrie 2012

buna ziua,
va rog sa ma ajutati cu o informatie referitor la drepturile banesti oferite de angajator in urma disponibilizarilor.
Conform contractului colectiv de munca sunt specificate in functie de vechimea in unitate, un anumit nr de salarii.
Anual angajatii sunt supusi unui proces de evaluare, in urma caruia se acorda un bonus de performanta.
Eu ca angajator sunt obligat de codul muncii sa le acord angajatilor disponibilizati din motive ce nu tin de ei, si acest bonus pro-rata?
Daca da, se aplica si pentru cei ce au ales sa plece cu acordul partilor, dar ca si consecinta al aceluiasi proces de restructurare?

Răspunde Citează

7 mesaje

607 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:04, 24 Octombrie 2012

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Bonus de performanta Salut, Ma intereseaza o informatie legata de bonusul de performanta. Sunt pe cale sa semnez un nou contractde angajare cu o companie si in contract am un ... (vezi toată discuția)

Drepturi si obligatii Buna ziua! Va rog sa ne consiliati cu privire la urmatoarele aspecte de dreptul muncii. 1. In cadrul contractului individual de munca, noi avem ... (vezi toată discuția)

Somajul tehnic - influente asupra concediului de odihna pe anul urmator Buna ziua,va rog foarte mult sa-mi explice si mie cineva cum este afectat concediul de odihna pe anul urmator,in privinta zilelor de c.o. acordate,daca in ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-10-24 16:04:53

Din punctul meu de vedere nu vad un impediment prin care nu ar fi oportuna actionarea in instanta .. sansele de castig sau de pierdere nu vi le poate spune cineva exact.