In anul 2012 am primit de la angajator plata concediului in avans, urmand sa stabilim impreuna o rata lunara prin care sa achit acest avans. Intre timp, avand alte prioritati, nu am achitat acest avans de concediu si luna aceasta am fost informata ca mi se va retine 1/2 din avans, care reprezinta defapt 1/2 din salariul net.Bineinteles ca si luna viitoare urmeaza sa mi se retina aceeasi suma pentru a lichida suma datorata.
Intrebarea mea este cat la suta din salariu mi se poate opri lunar? Din cate stiu, procentul nu trebuie sa depaseasca 1/3 din venituri(potrivit art.169 Codul Muncii). Va rog sa-mi confirmati daca este corect si ce trebuie sa fac in continuare pentru a reglementa situatia?Multumesc.
Desi i-am mentionat angajatorului aceste prevderi din Codul Muncii si Codul de Procedura Civila, o tine una si buna ca avansul de concediu se restituie 1/2 sau chiar intreaga suma din venitul net. Va rog sa-mi spuneti ce pot face in continuare.
Cu riscul de a ma repeta, nu mai exista alte temeiuri de drept decat cele mentionate de mine in mesajele anterioare.
Si eu sunt curios daca cineva va posta alte prevederi legale..:)