va rog un raspuns pentru urmatorul caz: am lucrat tot anul calendaristic 2008, inclusiv in ianuarie 2009 pana in data de 14 la o institutie bugetara. am plecat de acolo prin acordul partilor.
in martie 2009 s-a acordat al 13 lea salariu, dar eu n-am beneficiat de el.
se incalca legea?
multumesc
Atacati actul la sectia de contencios-administrativ a Tribunalului, explicatiile primite nu au temei legal.
Si ce daca este numit prin lege "premiu anual"? Ati lucrat acolo in 2008, aveti dreptul sa primiti premiul anual. Nimanui nu ii este permis sa modifice un act normativ prin dispozitie interna.
Al 13 lea salariu
maryapop
Exista vreo lege privind acordarea celui de-al 13 lea salariu?
Sunt angajata de 3 ani la o companie, pe data de 30 noiembrie mi-am anuntat, pe cale verbala, ... (vezi toată discuția)