Concediu de maternitate

1. Concediul de maternitate (126 nde zile = sarcina si lauzie = pre si postnatal) se acorda de medicul de familie la care sunteti inregistrata in momentul solicitarii concediului.

2. Din OUG 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurãri sociale de sãnãtate:

Art. 23. - (1) Asiguratele au dreptul la concedii pentru sarcinã şi lãuzie, pe o perioadã de 126 de zile calendaristice, perioadã în care beneficiazã de indemnizaţie de maternitate.
...

Art. 24. - (1) Concediul pentru sarcinã se acordã pe o perioadã de 63 de zile înainte de naştere, iar concediul pentru lãuzie pe o perioadã de 63 de zile dupã naştere.

(2) Concediile pentru sarcinã şi lãuzie se pot compensa între ele, în funcţie de recomandarea medicului şi de opţiunea persoanei beneficiare, în aşa fel încât durata minimã obligatorie a concediului de lãuzie sã fie de 42 de zile calendaristice.
...

3. - Daca optati pentru CCC pana la varsta de 1 an si reluati activitatea inainte de a implini copilul 1 an se suspenda plata indemnizatiei si veti beneficia de stimulentul de insertie de 500 lei lunar pana implineste copilul 2 ani;
- Daca optati pentru CCC pana la varsta de 2 ani si reluati activitatea dupa ce implineste copilul 1 an se suspenda plata indemnizatiei si veti beneficia de stimulentul de insertie de 500 lei lunar pana implineste copilul 2 ani.

4. Daca tatal copilului nu intra cel putin o luna in CCC atunci se reduce CCC al dvs. cu o luna.