Firma la care lucrez (cedent) e in curs de preluare de catre alta firma (cesionar).
Am primit o oferta de munca de la cesionar in care exista urmatoarea fraza:
"va informam ca nu sunt preconizate masuri speciale pentru angajatii carora le sunt aplicabile prevederile legii nr 67/2006"
Daca refuz aceasta oferta, care presupune si relocarea in alt oras, ce se intampla ? Urmeaza sa fiu data afara si sa primesc salarii compensatorii sau e ca si cum as renunta la toate drepturile ?