Gravide, comparatie drepturi Italia vs. Romania

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Gravide, comparatie drepturi Italia vs. Romania

Utilizator 15:48, 13 Martie 2015

Buna ziua .vreau sa stiu daca si ce drepturi au copiii mei in tara si in italia in acelasi timp, in situatia urmatoarae.Din luna decembrie fiul meu lucreaza cu contract in italia.Sotia lui (nu sunt casatoriti legitim) acum este insarcinata de o luna.si a lucrat in tara cu contract pana la venirea in italia cind si-a intrerupt contractul . Aici in Italia lucreaza doar fiul meu.Vrem sa stim ce drepturi au in tara in aceasta situatie ( ma refer la drepturi banesti dupa nastere) si ce drepturi au aici in italia,sau daca fiul meu poate cere indemnizatia pt cresterea copilului in tara ,dupa nastere,si in acelasi timp sa lucreze in italia.In sfarsit vrem sa stim ce putem face in situatia data in asa fel incat sa ne folosim de toate drepturile si toate legile in vigoare :) multumesc

Răspunde Citează

2 mesaje

665 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 14:46, 14 Martie 2015

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Venituri obținute în străinătate Dacă obțin venituri din străinătate... respectiv Italia...si anul acesta vin acasă..pot beneficia de indemnizație? (vezi toată discuția)

Indemnizatie crestere copil Daca lucrez in austria de 3 ani si raman gravida pot primi indemnizatia lunara de crestere copil daca doresc ca pe perioada celor 2 ani cat am dreptul la ... (vezi toată discuția)

Prenatal si indemnizatie crestere copil daca am lucrat in anglia cu acte in regula As vrea sa stiu daca pot beneficia de aceasta indemnizatie crestere copil in Romania, atata timp cat am un contract incheiat in Uk pe data de 25 iunie (am ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2015-03-14 14:46:50

Fiul dvs nu poate solicita indemizatia pentru CCC in tara, daca in ultimele 12 luni anterioare nasterii copilului a lucrat numai in Italia.

Ordinul 1474/2011
situatie : O persoană care a realizat timp de douăsprezece luni anterioare datei naşterii copilului activităţi profesionale în alte state membre ale Uniunii Europene (UE), Spaţiului Economic European (SEE) sau Elveţia poate beneficia de indemnizaţie pentru creşterea copilului în România?

solutie: Pentru a stabili statul membru competent care trebuie să acorde drepturile acestor persoane la prestaţii familiale, prevederile legislaţiei naţionale privind acordarea indemnizaţiei pentru creşterea copilului, respectiv art. 2 alin. (6) din OUG nr. 111/2010, trebuie interpretate împreună cu prevederile Regulamentului (CE) nr. 883/2004 al Parlamentului European şi al Consiliului din 29 aprilie 2004 privind coordonarea sistemelor de securitate socială. Potrivit prevederilor art. 11 alin. (3) lit. a) din Regulamentul (CE) nr. 883/2004, „persoana care desfăşoară o activitate salariată sau independentă într-un stat membru se supune legislaţiei din statul membru respectiv“. Aşadar, persoanele care desfăşoară/au desfăşurat activităţi profesionale în alte state membre UE sau în state care aplică prevederile Regulamentului (CE) nr. 883/2004 au dreptul la prestaţiile familiale acordate de acele state membre, nefiind supuse legislaţiei române, ci legislaţiei statului în care desfăşoară/au desfăşurat activităţile profesionale. Aşadar, aceste persoane nu pot beneficia de indemnizaţia pentru creşterea copilului în România.

situatie : O persoană care a realizat o perioadă din cele douăsprezece luni anterioare datei naşterii copilului activităţi profesionale în alte state membre UE, SEE sau Elveţia, iar în ultima perioadă dinaintea naşterii copilului a desfăşurat activităţi profesionale în România poate beneficia de indemnizaţie pentru creşterea copilului în România?

solutie : Dacă persoana a realizat activităţi profesionale în România pe perioada dinaintea datei naşterii copilului, atunci potrivit prevederilor art. 11 alin. (3) lit. a) din Regulamentul (CE) nr. 883/2004, se supune legislaţiei române în vigoare. Aceasta poate beneficia de indemnizaţie pentru creşterea copilului în România, prin totalizarea perioadelor de activitate realizate în alte state membre UE, SEE sau Elveţia, aplicând prevederile art. 8 din Regulamentul (CE) nr. 883/2004 şi ale art. 12 din Regulamentul (CE) nr. 987/2009 al Parlamentului European şi al Consiliului din 16 septembrie 2009 de stabilire a procedurii de punere în aplicare a Regulamentului (CE) nr. 883/2004 privind coordonarea sistemelor de securitate socială. Conform acestor prevederi perioadele de activitate desfăşurate în alt stat membru se totalizează şi se adaugă celor realizate în România, în măsura în care acest lucru este necesar, în vederea deschiderii dreptului la indemnizaţia pentru creşterea copilului. Totalizarea perioadelor de activitate realizate în alte state membre este posibilă dacă persoanele care au realizat activităţi profesionale în alte state membre se supun legislaţiei din România la data naşterii copilului.