Semnatura notificare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Semnatura notificare

Utilizator 17:11, 8 August 2016

Buna ziua,
Azi am primit notificarea privind incetarea contractului de munca conform art. 65 legea 53/2003.
Notificarea este semnata de administratorul firmei, dar nu este semnata dea ceeasi persoana. Am comparat semnatura cu alte semnaturi ( contractul de munca, adeverinte) si desi sunt asemanatoare, diferentele sunt vizibile fara a fi un specialist.
Exista posibilitatea sa intampin probleme in situatia in care se va seziza si altcineva?
Ce as putea face?
Multumesc!

Răspunde Citează

17 mesaje

1051 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 20:54, 9 August 2016

Vezi răspuns

Pagina 2

Pagina 4

Alte discuții în legătură

Adeverinte vechime si decizii de incetare semnate cu stampila cu semnatura Buna ziua! Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la intrebarea : adeverintele de vechime si deciziile de incetare semnate cu stampila cu semnatura ... (vezi toată discuția)

Forma unei notificări Buna seara! O notificare a unei persoane juridice, care este adresată unei institutii publice, ce forma trebuie sa îmbrace? As vrea sa știu, in principal, ... (vezi toată discuția)

Buna seara, in luna decembrie am decis sa intrerup raporturile ... Buna seara, in luna Decembrie am decis sa intrerup raporturile de munca cu compania la care lucram. Am semnat documentele (Notificarea si Decizia), ultima zi ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2016-08-09 19:19:46

In acest caz, inseamna ca administratorul a delegat competenta de semnare a documentelor de HR altei persoane...situatie perfect legala.

In speta, nu vad ce probleme ati intampina cu un astfel de document.

Puteti verifica daca persoana care a semnat are delegare in acest sens?

spotty Utilizator · Answer 2 · 2016-08-09 20:05:50

Utilizator 20:05, 9 August 2016

Pot intreba, dar stiu deja raspunsul!

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2016-08-09 20:18:12

Consilier juridic 20:18, 9 August 2016

Daca raspunsul este afirmativ, atunci chiar nu trebuie sa va faceti probleme in privinta actului primit..

Răspunde Citează

spotty Utilizator · Answer 4 · 2016-08-09 20:26:30

Utilizator 20:26, 9 August 2016

Respunsul este negativ!

Răspunde Citează

ContSters400311 Utilizator · Answer 5 · 2016-08-09 20:29:54

spotty a scris:

Pai...da! Adeverintele sunt semnate de persoana care le emite, contractele, de persoana care le face, actele aditionale, idem, asta la HR, la comercial la fel. Administratorul nici daca ar vrea nu ar putea sa semneze deoarece 80 % din timp este in afara tarii!

O adeverinta poarta atat semnatura celui ce o intocmeste din compartimentul specializat cat si cea a reprezentantul legal al unitatii,respectiv administrator ,care asa cum v-am mentionat daca lipseste din unitate poate delega acest atribut unei alte persoane pe care o numeste in acest sens.