va prezint, pe scurt, situatia mea, cu rugamintea de a-mi oferi o interpretare a legii, daca e posibil:
- lucrez in cadrul unui proiect cu finantare PHARE, contract pe perioada determinata (pina la 01.12.2009) - mentionez ca anterior am avut doar contract pe perioada nedeterminata, cu plata taxelor mereu la zi.
- in mai 2010 voi naste - pentru perioada 1 dec - 1 mai cind contractul de munca nu mai e valabil trebuie sa inchei un alt contract, pentru citeva luni?
sau mai e si alta varianta?
Pentru perioada respectiva puteti incheia un nou c.i.m. sau se poate incheia un contract de prestari servici, astfel incat sa puteti dovedi ca in aceasta perioada ati realizat venituri profesionale supuse impozitului pe venit.
Fiind contract de munca pe durata determinata, la expirarea acestuia, daca aveti stagiul cerut de lege puteti beneficia de indemnizatie de somaj, perioada asimilata stagiului cerut pentru indemnizatia de crestere copil. Conditia este sa aveti lucrate minim 12 luni din cele 24 luni anterioare depunerii cererii pentru indemnizatie somaj.