Contract individual de munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Contract individual de munca

Utilizator 23:34, 13 Iunie 2017

Buna seara! Acum 2 luni de zile m-am angajat la o firma de call center. Din anumite motive nu mai pot merge la serviciu. Prin urmare am decis sa ii aduc la cunostinta sefului ca vreau sa renunt. Bineinteles ca au urmat o gramada de intrebari "de ce" si "cum" fapt ce m-a indispus. Mi s-a spus ca trebuie sa vin in preaviz pana la sfarsitul lunii. Pe loc am acceptat,dar ulterior am realizat ca eu NU AM SEMNAT NICIUN CONTRACT DE MUNCA!!!! In prezent eu mai am vreo obligatie fata de firma? Trebuie sa stau in preaviz?

Răspunde Citează

5 mesaje

204 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:46, 19 Iunie 2017

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

#continut sters la cerere# #CONTINUT STERS LA CERERE# (vezi toată discuția)

Au incercat sa-mi traga teapa Va salut cu respect. o intrebare simpla am si va multumesc anticipat pentru raspuns. In urma cu 2 sapt. jumatate am fost la un interviu la Z.M. Dupa ce am ... (vezi toată discuția)

Preaviz Daca am inceput un loc nou de munca si nu am semnat nici contract de munca,nici preaviz,daca vreau sa plec de la locul respectiv poate sa imi opreasca preaviz ... (vezi toată discuția)

LIVIU NISTEA Utilizator · Answer 1 · 2017-06-14 06:35:30

Utilizator 06:35, 14 Iunie 2017

Daca nu aveti contract de munca inregistrat la ITM, nu cred ca aveti vreo obligatie fata de acest angajator.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2017-06-14 07:18:23

AlexandraM96 a scris:

.... ,dar ulterior am realizat ca eu NU AM SEMNAT NICIUN CONTRACT DE MUNCA!!!! In prezent eu mai am vreo obligatie fata de firma? Trebuie sa stau in preaviz?

Nesemnand niciun c.i.m.,inseamna ca ati muncit la negru, ceea ce implica faptul ca legal nu aveti calitatea de salariat si ,prin urmare , nu aveti nici drepturile si obligatiile legale ale unui salariat. Astfel,dvs. puteti renunta la acest loc de munca fara niciun impediment.

AlexandraM96 Utilizator · Answer 3 · 2017-06-19 19:11:37

Avand in vedere situatia prezentata mai sus,am decis sa nu ma mai prezint la locul de munca,iar seful meu insista ca trebuie sa merg. Ulterior mi-a comunicat ca "presupusul meu contract" o sa fie inchis cu motiv disciplinar. Cum este posibil sa afirme asa ceva din moment ce nu exista contract incheiat intre parti?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2017-06-19 19:46:16

Explicati acelui sef ca nesemnand niciun c.i.m., nu are ce sa va inceteze. Iar daca altcineva a semnat in locul dvs c.i.m., atunci veti depune o plangere penala pentru savarsirea infractiunii de fals in inscrisuri sub semnatura privata.