Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Restructurarea postului
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 1303 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Restructurarea postului
Pune o întrebare 2 întrebări azi, 2 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Restructurarea postului

Buna ziua,

Mi s-a comunicat telefonic ca postul meu va fi restructurat si mi s-a dat oferit, iarasi verbal, alternativa unui alt post in companie, dar pe un nivel ierarhic inferior si pierzand un bonus lunar existent in prima echipa unde lucrez acum.
Modalitatea propusa de companie este transfer intern - consider a se face la cererea mea in lipsa altor documente.

Am cerut o hartie/dovada a celor comunicate dar nu mi s-a dat, spunandu-mi-se ca se poate emite doar la final - cand nu voi mai avea optiunea de a merge in noua echipa.

Ce se poate face in aceasta situatie?
Răspunde Citează
10 mesaje
1186 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 18:12, 21 Septembrie 2017
Vezi răspuns
Cine are dreptul sa semneze aceasta decizie de desfiintare? mi s-a spus ca HR dar nu sunt convinsa. Ce alte doc ar trebui sa primesc pe langa aceasta decizie?
Răspunde Citează
Contactează
HR poate semna numai daca are atributii in acest sens.

La inceput veti primi doar decizia de desfiintare a postului si instiintarea de preaviz , urmand ca la incetarea raportului de munca sa solicitati in scris eliberarea :
- adeverintei de vechime
- adeverintei de somaj.
Răspunde Citează
Va multumesc. Mi-e teama ca HR va semna acea decizie fara sa aiba atributii - cum as putea verifica ca HR are atributii sa o semneze?
Răspunde Citează
Contactează
Doar citind Regulamentul de Organizare si Functionare al angajatorului .
Răspunde Citează
Pagina 1
Du-te la pagina 1 2

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Incadrare salariat care a castigat reintegrarea pe vechiul post say say O persoana a castigat la instanta de recurs incadrarea pe postul ocupat inaintea desfacerii cim. Postul pe care se solicita reincadrarea salariatului a fost ... (vezi toată discuția)
Preaviz concediere individuala ContSters74221 ContSters74221 buna ziua! din dorinta de a cunoaste cat mai bine legislatia muncii ,si a lua cele mai bune decizii,apelez din nou la specialistii acestui forum,dorind ... (vezi toată discuția)
Desfiintare post-drepturi ale salariatului cgabri_ella cgabri_ella Fiul meu a fost instiintat pe data de 06 iunie 2011 ca datorita situatiei economice a societatii in care lucreaza postul lui se va restructura.In data de ... (vezi toată discuția)