Buna seara !La jobul actual lucrez la program de 12 h /zi timp de 3 zile ,mai exact 3 la serviciu urmat de 3 libere însă cei de la vârful companiei doresc schimbarea programului la 12 /24; 24/48
Problema este ca noi angajații nu ne dorim aceasta schimbare în contextul în care nu se încalcă legea sau codul muncii ,efectivul de ore ni l facem oricum si acest program l am avut ani de zile (inclusiv directorul de magazin ne susține și nu vrea schimbarea programului; sindicatul la fel spune că ne susține (aici n avem certitudine , nici dovezi) însă se dorește schimbarea lui de către oamenii cu funcții mari din aceasta companie internațională
Intrebarea este: se poate face ceva in acest sens, legal vorbind , având susținerea sindicatului si al managerului de magazin?
Dacă ni se da contract adițional cu modificarea programului si nu l semnam putem fi dați afara?
Exista solutii sau trebuie sa ne supunem noului program?
Abuz de functie
BorisAdrian
Buna ziua,
Sunt angajat al unei firme de un an si jumate si in tot acest timp am demonstrat de nenumarate ori competenta si dedicare,am excelat la toate ... (vezi toată discuția)