Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... CCC - Indemnizatie
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 815 soluții astăzi

Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!

Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... CCC - Indemnizatie
Pune o întrebare 30 întrebări azi, 9 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

CCC - Indemnizatie

Buna ziua,

Va rog frumos, ma puteti lamuri și pe mine daca am sau nu am dreptul la indemnizatie?!
Data nasterii copilului: 23 martie 2020

Lucrat: 25 martie 2016 - 3 oct 2018
Pauza
Lucrat: 19 sept 2019 - "prezent".
Din 23 martie am intrat in concediul pre/post natal (toate cele 126 zile le iau acum)

Daca am dreptul, cate luni trebuie sa cer de la fostul angajator? Sau ce sa cer mai exact? Va trebui sa fac o cerere in acest sens si as vrea sa fiu clara...

**Contabila firmei unde lucrez imi tot spune ca nu pot depune dosarul daca adeverinta de la angajator nu este completata cu 24 de luni, iar eu nu am 24 de luni...

Multumesc tare mult!
Ultima modificare: Luni, 1 Iunie 2020
Madaaa, utilizator
Răspunde Citează
4 mesaje
278 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 18:55, 2 Iunie 2020
Vezi răspuns
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
aprilie 2018 - martie 2020 este perioada eligibila pentru CCC.

Va trebuie doua adeverinte:
- septembrie 2019 - martie 2020

- aprilie 2018 - octombrie 2018

Va puteti depune dosarul chiar daca adeverinta de la angajator nu este completata cu 24 de luni,
Ultima modificare: Marți, 2 Iunie 2020
Cornel Vasile, Consilier juridic
Răspunde Citează
Multumesc mult! Este perfect logic ceea ce imi spuneți dvs, drept urmare eu astazi deja am inaintat cerere catre fostul angajator pentru adeverinta aprilie 2018 - octombrie 2018, doar ca la actualul job, astazi, m-am lovit iar de aceeasi contabila inteligenta care imi spune sa socotesc sa fie 365 zile pe adeverinte! Banuisc ca se refera la 365 zile lucratoare,am omis sa intreb..
Legea spune sa fie 12 luni, nu?
Cum este pana la urma, imi trebuie 365 zile sau 12 luni?

Multumesc!


Cornel Vasile a scris:

aprilie 2018 - martie 2020 este perioada eligibila pentru CCC.

Va trebuie doua adeverinte:
- septembrie 2019 - martie 2020

- aprilie 2018 - octombrie 2018

Va puteti depune dosarul chiar daca adeverinta de la angajator nu este completata cu 24 de luni,

Ultima modificare: Marți, 2 Iunie 2020
Madaaa, utilizator
Răspunde Citează
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
Legea mentioneaza 12 luni , care pot fi cumulate din mai multe perioade în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu prenatal si lauzie? Madaaa Madaaa Buna seara, Sunt insarcinata in 4 luni si angajata din data de 19 septembrie 2019. Data probabila a nasterii este 6 aprilie 2020. Prind 7 luni lucrate ... (vezi toată discuția)
Insarcinata si fara loc de munca GabrielaBan GabrielaBan Bună ziua! Nu lucrez din 2019 luna martie si nu ma pot angaja până în aprilie 2020 pentru ca fac anumite cursuri de calificare și am rămas ... (vezi toată discuția)
Indemnizația crestere copil Cris-liana Cris-liana Am lucrat in ultimi 2 ani ,14 luni la 3 firme diferite.in momentul in care am ramas însărcinată am renuntat la munca,deci de 9 luni nu lucrez.am dreptul la ... (vezi toată discuția)