Buna ziua, as dori un sfat in urmatoarea speta. Am incalcat regulamenrul ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Buna ziua, as dori un sfat in urmatoarea speta. Am incalcat regulamenrul ...

Utilizator 07:48, 13 Martie 2022

Buna ziua, as dori un sfat in urmatoarea speta. Am incalcat regulamenrul intern( am lucrat peste program, benevol fara a ma ponta) Am fost prinsa, am primit referat cu mustrare scrisa. Seful direct mi-a transmis ca seful disciplinar a dispus , verbal ca voi fi retrogradata din functie si mi -a cerut sa scriu cerere in care cer aceasta retrogradare. In momentul acela fiind bulversata nu am mai fost rationala. Modificarea coontractului urmeaza sa intre in vigoare cu 01.04.22. Mentionez ca nu am sembat inca actul aditional .Intrebare: pot refuza semnarea actului aditional invocand faptul ca retrogradarea reprezinta o sanctiune dar fara a fi facuta o cercetare disciplinara, un abuz?.Multumesc anticipat.

Răspunde Citează

10 mesaje

236 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 11:18, 14 Iunie 2022

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (2)

Alte discuții în legătură

Retrogradare din functie Buna seara, Am o intrebare cu privire la legalitatea retrogradarii din functie daca nu am savarsit nici o abatere disciplinara. Lucrez intr-un magazin de ... (vezi toată discuția)

Retrogradarea din functie V-as ruga sa ma ajutati cu un sfat in luarea deciziilor cu privire la locul de munca. In acest moment ocup pozitia de project manager intr-o companie de 1 an ... (vezi toată discuția)

Este legal sa fiu mutata la un alt serviciu cu micsorare de salariu fara abateri? lucrez la biroul vanzari ca referent comercial la o firma si ieri seful meu m-a anuntat ca v-a trebui sa lucrez in productie deoarece suntem deja prea multi ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2022-03-13 08:02:16

Puteti refuza semnarea actului aditional invocand faptul ca retrogradarea reprezinta o sanctiune care se aplica în urma unei cercetari disciplinare prealabile.

Semnarea actului ar reprezenta acordul dvs cu privire la modificarea functiei.

Stefol Utilizator · Answer 2 · 2022-03-13 08:35:50

Multumesc, sunt constienta ca vor exista repercursiuni ( presiune, sicane) . Cum ma pot proteja in aceasta situatie.

Cornel Vasile a scris:

Puteti refuza semnarea actului aditional invocand faptul ca retrogradarea reprezinta o sanctiune care se aplica în urma unei cercetari disciplinare prealabile.

Semnarea actului ar reprezenta acordul dvs cu privire la modificarea functiei.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2022-03-13 11:06:54

Consilier juridic 11:06, 13 Martie 2022

1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util

Nu prea aveți cum ...decat sa incercati sa faceți rost de dovezi pentru a putea contracara în instanță decizia lor.

Răspunde Citează

Stefol Utilizator · Answer 4 · 2022-06-05 10:46:06

Revin cu o intrebare, referitoare la aceasta speta. Actul aditional a fost semnat de superiorul direct si cel disciplinar pe 27.03.22 , si-a produs efectele ( schimbarea functiei din manager in asistent manager precum si grila salariala)incepand cu 01.04.22 spre semnare a ajuns la mine in 19.04.22.Am specificat in ca nu sunt de acord si refuz sa semnez. Nu am mai primit nimic apoi. Este posibil ca acea modificare sa isi produca efectele in aceste conditii. Care ar fi pasii pe care ar trebui sa ii fac pentru a -mi recupera drepturile.
.
Cornel Vasile a scris:

Puteti refuza semnarea actului aditional invocand faptul ca retrogradarea reprezinta o sanctiune care se aplica în urma unei cercetari disciplinare prealabile.

Semnarea actului ar reprezenta acordul dvs cu privire la modificarea functiei.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2022-06-05 12:19:19

Consilier juridic 12:19, 5 Iunie 2022

Ați semnat sau nu modificarea?

Răspunde Citează