Potrivit Codului muncii, art.147 alin.(1), salariatii care lucreaza in conditii grele, periculoase sau vatamatoare, nevazatorii, alte persoane cu handicap si tinerii in varsta de pana la 18 ani beneficiaza de un concediu de odihna suplimentar de cel putin 3 zile lucratoare.
Handicap
mihaela david
un pensionar care se angajeaza cu program de 4 ore/zi si are handicap cu grad mediu, permanent , beneficiaza de 3 ZILE DE CONCEDIU DE ODIHNA SUPLIMENTAR ... (vezi toată discuția)