Filtrează articole după
Explicăm Legislația

Act normativ: LEGE nr 319/2006

ACCES GRATUIT
Comentariu

1 mai muncitoresc… sau nu?

Portal HR în 1 Mai 2014 | 1 | 2553 | Timp de citire: 3 min.

1 mai 1 mai 2014 1 mai muncitoresc
Cand auziti de 1 mai, voi la ce va ganditi? Mie imi trec prin cap ganduri legate de una sau mai multe zile libere, despre conotatiile pozitive (sau nu) ale unei sarbatori a muncii (de fapt, pentru corectitudine, e de mentionat faptul ca 1 Mai este, teoretic, Ziua Intenationala a Muncitorului si nu neaparat sau numai a muncii), ma gandesc la inceputul sezonului estival care anunta vacanta scolara, care anunta vara. Si lista ar putea continua. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Control de la ITM? Exista documente pe care nu esti obligat sa le prezinti inspectorilor

avocatnet.ro în 9 Aprilie 2014 | 5526 | Timp de citire: 1 min.

ce arati si ce nu arati la controlul itm
Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) poate veni, in orice moment, in control la sediul angajatorilor, fara nicio instiintare prealabila.Firmele sunt obligate sa puna la dispozitia inspectorilor documente si informatii, in functie de obiectul controlului, riscand altfel amenzi de pana la 10.000 de lei. Citește articolul

ACCES GRATUIT

HG nr. 1077/2013 - modificarea HG nr. 246/2007 - metodologia de reinnoire a avizelor de incadrare a locurilor de munca in conditii deosebite

avocatnet.ro în 7 Ianuarie 2014 | 1995 | Timp de citire: 4 min.

legislatie
Hotararea Guvernului nr. 1077/2013 pentru modificarea Hotararii Guvernului nr. 246/2007 privind metodologia de reinnoire a avizelor de incadrare a locurilor de munca in conditii deosebite a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 821, din 23 decembrie 2013. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cand ma fac mare vreau sa fiu...

Portal HR în 7 Decembrie 2013 | 1623 | Timp de citire: 4 min.

portal hr
Adesea, cand vine vorba de alegeri in cariera (fie ca sunt cele de la inceput de drum/final de studii superioare, fie ca sunt consecintele dilemelor dupa o perioada de activitate intr-un anumit domeniu), tendinta (fireasca, de altfel) este de a ne simti inconfortabil/neadaptati/incapabili de a lua o hotarare inteleapta. In realitate, momentele acestea ne plaseaza intr-o companie selecta, iar asta deoarece simplul fapt ca ne punem problema unei schimbari inseamna ca mai suntem deschisi sa descoperim ceva despre noi, sa mai invatam ceva despre lume, sa ne asezam corect in raport cu ceilalti. Citește articolul